사회보장카드가 속지와 의료보험이 일치하지 않으면 변경이 필요하고, 귀속지와 보험지가 같은 곳으로 변경되어야 한다. 특히, 피보험지에 소유권 사회 보험을 피보험지로 이전하도록 신청하십시오. 그렇지 않으면 개인의 보험 대우에 영향을 줄 수 있습니다. 한 사람당 한 장의 사회보장카드만 있을 수 있기 때문에 두 곳에서 동시에 사회보험 대우를 받을 수 없다. 현지 의료보험 기관에 가서 보험지 변경 수속을 할 수도 있고, 보험지 사회보장창구로 가서 사회보장 이전을 하거나, 현 보험지로 가서 새 카드 분실 수속을 할 수도 있다. 의료 보험의 오프사이트 변경은 온라인 변경과 오프라인 변경으로 나눌 수 있다. 온라인 변경은 개인 계좌 정보에만 로그인하면 되며, 정보를 휴대할 필요가 없습니다. 오프라인 수정은 개인 신분증과 사회보장카드가 사회보장국 수공 창구에서 수정해야 한다.
사회 보장 카드의 역할:
1. 개인 사회 보장 관련 정보 기록, 전자 인증서 및 정보 조회 등.
2. 피보험자의 이름, 주민등록번호, 생년월일, 성별, 국적, 거주지 등의 기본 정보를 기록하다.
3. 본인 연금 실업 의료 산업재해 출산보험 납부 상황을 조회하다.
4. 카드를 가지고 병원에 가서 진찰을 받고 약국에 가서 약을 살 수 있다.
5. 의료, 실업, 연금, 산업재해, 출산 등 사회보장업무를 처리하다.
6. 연금 보험 및 의료 보험의 누적 금액을 질의합니다.
7. 연금 수령, 구직, 실업등록 등 사회보장사무를 처리하고 심지어 직업훈련까지 한다.
8. 그것은 유틸리티 요금 납부, 버스 카드 타기, 전자지갑 등 카드 한 장의 다양한 기능을 가지고 있을 것이다.
사회 보장 카드는 매우 강력합니다. 분실이 있으면 피보험자는 제때에 재발급해야 한다.
요약하면 변쇼가 사회보장귀지와 보험지가 다르면 어떻게 해야 하는지에 대한 답변이다. 도움이 되었으면 좋겠다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 희망명언)
법적 근거:
중화 인민 공화국 (중국) 노동 계약법
제 49 조 국가는 직공 사회보험관계를 건립하고 보완하여 지역간 이전 승계제도를 마련하는 조치를 취했다.
제 50 조 고용주가 노동계약을 해지하거나 해지하는 경우 노동계약 해지 또는 해지 증명서를 발급하고 15 일 이내에 근로자를 위한 서류와 사회보험관계 이전 수속을 밟아야 한다. 근로자는 쌍방이 약속한 대로 업무 인계를 처리해야 한다. 고용인 단위는 본 법의 관련 규정에 따라 근로자에게 경제적 보상을 지불해야 하며, 업무 인계를 완료할 때 지불해야 한다. 용인 단위는 해지되거나 해지된 노동 계약 문건을 적어도 2 년 동안 보존해야 한다.