법률 분석: 예. 제대 병사의 현역 복무 연한은 가입 보험 분담금 연한으로 간주된다. < P > 구체적인 상황은 다음과 같습니다.
1, 퇴역 병사들이 도시 기업에 취직하거나 도시에서 자영업에 종사하거나 유연한 방식으로 취업하는 경우, 국가 관련 규정에 따라 근로자 기본연금에 참가하고, 현역 복무 연한을 근로자의 기본연금보험 분담 연한으로 간주하고, 실제 분담금 연한과 결합해 계산합니다.
2, 퇴역 병사들이 각종 고용인 단위로 근무하는 사람은 해당 기관과 함께 직원 기본 의료보험에 가입해야 한다. 유연한 방식으로 취업하거나 아직 취업을 이루지 못한 사람은 근로자 기본의료보험, 도시주민 기본의료보험 또는 신형 농촌협력의료에 참가할 수 있다.
3, 근속연수는 기본 의료보험 분담금 연한에 참가하는 지역과 같고, 퇴역병사의 현역연수는 보험 분담금 연한으로 간주된다.
4, 퇴역 병사 취업은 해당 단위와 함께 실업보험에 가입해야 하며, 현역 복무 연한은 실업보험 분담금 연한으로 간주되어 실제 분담금 연한과 함께 계산됩니다. < P > 법적 근거:' 중화 인민 * * * 및 국사회보험법' < P > 제 12 조 고용인 단위는 국가가 규정한 본 단위 직원 임금의 비율에 따라 기본연금보험료를 납부하고 기본연금보험조정기금에 적립해야 한다. < P > 근로자는 국가가 규정한 본인 임금의 비율에 따라 기본연금보험료를 납부하여 개인계좌에 기입해야 한다. < P > 고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 기본연금보험에 가입하지 않은 비상일제 종사자 및 기타 유연한 취업자가 기본연금보험에 가입하는 경우, 국가 규정에 따라 기본연금보험료를 납부해야 하며, 각각 기본연금보험조정기금과 개인계좌에 기입해야 한다. < P > 제 23 조 근로자는 근로자의 기본 의료보험에 참가해야 하며, 고용인과 근로자는 국가 규정에 따라 * * * 기본 의료보험료를 납부해야 한다. < P > 고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 직원 기본의료보험에 가입하지 않은 시간제 종사자 및 기타 유연한 취업자는 근로자 기본의료보험에 가입할 수 있으며, 개인은 국가 규정에 따라 기본의료보험료를 납부할 수 있다. < P > 제 35 조 고용인 단위는 본 단위의 직공 임금 총액에 따라 사회보험 기관이 정한 비율에 따라 산업재해보험료를 납부해야 한다. < P > 제 44 조 근로자는 실업보험에 가입해야 하며, 고용인 단위와 근로자는 국가 규정에 따라 실업보험료를 납부해야 한다. < P > 제 53 조 근로자는 출산보험에 가입해야 하며, 고용인은 국가 규정에 따라 출산보험료를 납부하고, 근로자는 출산보험료를 납부하지 않는다.