1, 연금보험을 포함한 사회보험은 현재 회사 단위로 단체로 보험에 가입하고 있으니, 해당 기관에 사회보험 (연금, 실업, 산업재해, 출산, 의료) 가입을 요구해야 합니다.
2, 만약 부서가 보험에 가입하지 않는다면, 직장에서 근무증명서 (급여, 근무증 등) 를 수집하여 노동감찰에 신청하거나 노동중재위원회에 직접 중재신청을 할 수 있다. (그러나 이렇게 되면 직장에서는 하기 어렵다.)