1. 직원 개인 사회 보험은 체납금이 미달되기 전에 전출되거나 퇴직할 수 없어 입원 및 산업재해를 상환할 수 없어 직원의 개인 생활에 불리하다.
2. 주민등록증을 체납할 때 일정 비율의 연체료를 징수하여 기업 원가 부담을 증가시킨다.
3. 직원들은 이를 이유로 이직할 수 있으며 법에 따라 경제적 보상을 받을 권리가 있으며 사회보장부서의 벌금과 연체료에 직면할 수도 있다.
확장 데이터:
사회보험은 노동능력을 상실하거나, 잠시 실직하거나, 건강상의 이유로 피해를 입은 사람에게 소득이나 보상을 제공하는 사회경제제도다. 사회보험의 주요 종목은 연금보험, 의료보험, 실업보험, 산업재해보험, 출산보험이다.
사회보험계획은 정부가 조직해 한 집단이 소득의 일부를 사회보험세 (비용) 로 강제해 사회보험기금을 형성한다. 일정 조건 하에서 피보험자는 기금으로부터 고정 수익이나 손실 보상을 받을 수 있다. 그것은 물질과 노동의 재생산과 사회 안정을 보장하는 것을 목표로 하는 재분배 제도이다.