1. 배치 관리자: 의료 보험 담당자는 단위 크기에 따라 적절한 경영인을 배정하고, 경영인은 구체적으로 보험자 신청서의 인쇄, 발행, 해석, 수집, 감사, 입력 등을 담당한다.
관리자 배치 원칙: 컴퓨터 조작 및 인터넷 사용에 능숙하고 텍스트 입력 속도가 빠릅니다. 이해력이 강하다 좋은 언어 조직 및 표현 기술; 일이 진지하고 보험 책임자에 익숙하다. 경영자의 비율은 100: 1 인 것이 좋습니다. 즉, 100 명 당 1 명의 관리인이 있습니다. 일반 경영자는 자체 부서 (부서 공장 지사 등) 의 인원 명부에 따라 책임을 져야 할 사람을 지정합니다. , 또는 유명 부서), 의료 보험 관리자의 승인을 받아 그 사람을 확인합니다.
2. 정보 수집 구성: 경영자는 보험 책임자의 간단한 신청서를 인쇄하고, 신청자에게 신청서 작성, 사진 가이드 등 각 방면의 주의사항을 설명하고, 신분증 사본과 특수인파 증명 자료 사본을 준비하도록 요구하고, 보험 책임자에게 사회보장카드에 지정된 사진관에 가서 사회보장카드 사진을 수령하도록 지도한다. 사진 수집도 단위 통일조직에 의해 조직될 수 있으며, 사회보장카드에 연락해서 사진관을 지정해 사진을 찍을 수 있다. 사진관 관계자는 사진을 촬영한 뒤 기준에 맞는 전자사진을' 석가장시 사회보장카드 정보 수집 시스템' 에 올렸다. (피보험자는 서류 작성, 사진 촬영, 신분증 복사).
3. 보충 자료 및 관련 전자사진 수정: 개인이 간단한 신청서를 작성하여 사무원에게 제출한다. 경영자는 내용을 꼼꼼히 검토해' 석가장시 사회보장카드 정보 수집 시스템' 에서 정보를 정정하고 보완하며 사회보장카드 지정 사진관에 올린 전자사진을 연결시켜야 한다.
4. 공식 신청서 작성: 경리원이 보험 책임자의 공식 신청서를 인쇄하여 사진과 신분증 사본을 붙입니다. 피보험자는 공식 신청서에 문자, 사진, 신분증 사본을 확인한 후 이름과 날짜에 서명했다. (참고: 단순 신청서는 보험 기관에 의해 보관됩니다.)
5. 공식 신청서 제출: 의료 보험 관리자는 공식 신청서에 개인 기본 정보, 가입자 서명, 관리자 서명, 의료 보험 관리자 서명, 회사 도장이 완비된 후 정해진 시간 내에 정식 신청서를 시 사회보장카드 서비스 센터에 신고합니다. (참고: 공식 신청서는 시 사회보장카드 서비스 센터에서 등록한다.)
6. 이미 제작된 사회보장카드를 수령하고 발급한다: 사회보장카드 제작이 완료되면 의료보험관리자는 전화통지시간에 따라 단위 증명서와 의료보험관리자 (또는 카드 소지자) 개인 신분증 원본을 시 사회보장카드 서비스센터에 가지고 가서 본 단위 보험인의 사회보장카드를 수령한다. 신청자가 서명한 후 사회보장카드는 개인에게 발급된다.
독서 확장: 보험을 사는 방법, 어느 것이 좋은지, 보험의 이 구덩이들을 피하는 방법을 가르쳐 준다.