부서가 어떻게 직원들에게 사회보증을 환불할 것인가 < P > 중국에서는 사회보장체계의 중요한 구성 요소로서 사회보장체계 전체에서 핵심을 차지하고 있다. 다음으로, 저는 여러분을 위해 부서가 어떻게 직원들에게 사회보증을 환불할 수 있는지 정리해 드릴 것입니다. 여러분을 도울 수 있기를 바랍니다!
단위가 어떻게 직원에게 사회보장
1 을 환불하고, 보험지 사회보장국에서 신청할 것인가. "사회보장카드 반송 상황 설명" 을 기입하고, 단위명, 반송 이유, 사회보장카드를 반납해야 하는 사람의 이름과 주민등록번호를 기입하고, 사회보장카드의 배치를 표기하고, 공백에 관리인의 이름과 휴대전화 번호를 서명하는 것이 가장 좋다.
2, 처리시' 사회보장카드 반송 상황 설명',' 사회보장카드',' 사회보장등록증' 등을 지참해야 합니다. 영수증과 환불카드에 주문서' 단위 매니저' 와' 연락전화' 두 가지 서명을 완료하다. < P > 확대: < P > 1, 이직 후 직원 사회보장처리 방법 < P > 연금보험, 개인계좌, 주민등록번호가 계좌번호이며, 사퇴 후 3 가지 처리방법이 있습니다. < P > 1 위, 지불 중지, 분담금 연한 중단, 개인계좌 누적정지 < P > 둘째, 개인이 전액 납부한다. 즉, 분담금을 중단하지 않고 과거 기업과 함께 납부한 부분을 스스로 납부하지만, 이렇게 개인의 부담이 비교적 무겁다는 것은 수지가 맞지 않는다. < P > 셋째, 외지로 취직하면 보험이전 수속을 거쳐 새로운 취업지역으로 갈 수 있다. 어떤 방법이든, 새로운 직장을 찾는 것은 계속 될 수 있으며, 당신이 은퇴하기 전에는 결코 폐지되지 않을 것이다. (존 F. 케네디, 일명언) < P > 2. 사회보험 소개 < P > 사회보험은 노동능력 상실, 일시적으로 일자리 상실, 건강상의 이유로 피해를 입은 인구를 위한 소득이나 보상을 제공하는 사회 경제적 제도다. 사회보험계획은 정부가 주관하여 한 집단이 소득의 일부를 사회보험세 (비용) 로 사회보험기금을 형성하도록 강요하고, 일정한 조건이 충족되는 경우 피보험자는 기금으로부터 고정 소득이나 손실에 대한 보상을 받을 수 있다. 그것은 재분배제도로, 물질과 노동력의 재생산과 사회의 안정을 보장하는 것을 목표로 한다. 사회보험의 주요 종목은 연금사회보험, 의료사회보험, 실업보험, 산업재해보험, 출산보험 등이다. 을 눌러 섹션을 인쇄할 수도 있습니다