1. 베이징시 인적자원 및 사회보장국 정부 홈페이지에 접속해 사회보장온라인 서비스-오보험일금기수통일신고를 클릭하세요.
산발적 신고와 대량 업무 신고의 두 가지 방법이 있습니다.
3. 인터넷 사이트는 전천후 개방되어 종이 서류가 필요 없고 토요일 일요일에는 정상적으로 신고할 수 있습니다.
4. 지원이 완료되면 "지원 상태 조회" 를 클릭하여 지원 결과가 성공적인지 확인합니다. 실패하면 다시 신청해 주세요.
주: 기수는 정해진 시간 내에 신고해야 하며, 신고되지 않은 기수는 1 10% 증가합니다.
사회보험 분담금 기수는 한 사회보장년도 내에 사회인원이 사회보험을 대행하는 기수를 가리킨다.
분담금 신고기준은 직원 본인의 전년도 평균 임금을 기준으로 한다. 신입 사원은 그들의 첫 월급에 근거하여 신고한다.
직원 신고 기수가 현지 사회보장부서가 규정한 최소 분담금 기수보다 낮으며, 현지 사회보장부서가 발표한 최소 분담금 기수를 직원 개인 사회보장분담금 기수로 한다.
고용인 단위는 고용일로부터 30 일 이내에 사회보험 기관에 해당 직원을 위한 사회보험 등록을 신청해야 한다. 사회보험 등록을 하지 않은 사람은 사회보험 경리기관이 납부해야 할 사회보험료를 확정한다.
사회보험에 자발적으로 참여하는 무직 자영업자, 고용인 단위에서 사회보험에 참여하지 않는 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 사회보험 기관에 사회보험 등록을 신청해야 한다.
국가는 전국적으로 통일된 개인 사회보장번호를 건립한다. 개인 사회보장번호는 시민의 신분번호입니다.
용인 단위는 스스로 신고하고 제때에 사회보험료를 전액 납부해야 하며, 불가항력 등 법적 원인 외에는 납부를 늦추거나 감면해서는 안 된다. 직공이 납부해야 할 사회보험료는 고용인이 원천징수하여 납부하고, 고용인이 매달 본인에게 사회보험료를 납부하는 세부 사항을 알려준다.
고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 사회보험에 참여하지 않은 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 사회보험 징수기관에 직접 사회보험료를 납부할 수 있다.
법적 근거:
중화인민공화국 사회보험법
제 62 조 고용주가 규정에 따라 납부해야 할 사회보험 금액을 신고하지 않은 경우, 납부해야 할 금액은 본 단위의 지난달 납부액의 1 10% 에 따라 결정된다. 분담금 기관이 신고 수속을 마친 후 사회보험 징수 기관은 규정에 따라 결산해야 한다.