제왕절개 제왕절개 첫 자녀 환급률은 얼마입니까?
상환 기준: 1, 임신 7 개월 후 제왕 절개/제왕 절개 낙태: 3000 원; 임신 7 개월 후 출산/낙태: 2,000 위안; 3. 임신 3 개월 이상 7 개월 미만 출산/유산: l000 원; 임신 3 개월 이내에 낙태: 300 위안; 5. 다둥이는 아기를 한 명 더 낳는다: 400 원을 늘린다. 법적 근거:' 기업직원 출산보험 시행방법' 제 6 조 여직원의 검사비, 출산비, 수술비, 입원비, 약비는 출산보험기금이 지불한다. 규정된 의료서비스료, 약비 (자비약, 영양약 포함) 를 초과하는 것은 직원들이 스스로 부담한다. 여직원이 퇴원한 후 출산으로 인한 질병의 의료비는 출산보험기금이 지불한다. 다른 질병의 의료비는 의료보험 대우의 규정에 따라 처리한다. 출산 휴가가 만료된 후 여직원이 병으로 인해 휴식을 취해야 하는 것은 병가와 의료보험 대우의 관련 규정에 따라 처리한다.
의료보험 제왕절개수술로 얼마를 상환할 수 있습니까?
환급 기준: (1) 생산은 지정 의료기관에서 진행되어야 하며 제왕절개 상환에는 일정한 문턱이 있다. 보통 2000 원부터 2000 ~ 7000 원 사이의 부분은 45%, 7000 원 이상 부분은 65% 입니다. (2) 일부 지역의 출산 환급은 고정기준이다. 즉, 고정환급이 얼마인지 알 수 있다. 각지의 환급 기준이 다르다.
Ic 비용은 의료보험 환급이 가능한가요?
환급이 가능합니다. 먼저 의료보험으로 상환하고, 의료보험 상환을 공제한 후 나머지는 보증금에서 공제한다. 하지만 ICU 는 일반적으로 수입약을 많이 사용합니다. 즉, 병류약, 사회보증은 상환하지 않습니다. 50% 를 넘지 않으며 수입약은 환급되지 않습니다. 사회 보장 약을 사용하는 것을 잊지 마십시오. 의료보험은 입원만 하면 약속된 비율에 따라 상환할 수 있다. ICU 병실 비용은 의료보험환급이 가능하지만 보통 40% 정도이며 ICU 가 많이 사용하는 약은 모두 비싼 신약이나 수입약이다. 이 의료보험은 환급이 안 되기 때문에 의료보험 환급은 매우 적다. 환자가 호전되면 일반 병실로 옮길 수 있다.
출산 휴가 후 사직 제왕절개 배상?
이직 후 환급은 할 수 없다. 이직 후 사회보험이 끊어질 수 있기 때문에 사회보험을 계속 납부해야 환급을 받을 수 있다. 출산 관련 환급을 받으려면 두 가지 조건을 모두 충족해야 합니다. 하나는 출산 보험 기간을 1 년 동안 누적하는 것입니다 (일부 지역은 약간 다름). 출산 기간에는 반드시 직장에 있어야 하며, 출산 보험료를 계속 납부해야 한다. 여성 근로자의 출산 휴가 기간 동안의 출산 수당은 출산 보험 기금이 전년도 근로자의 월 평균 임금 기준에 따라 지급한다. 출산 보험에 가입하지 않은 사람은 고용인이 여직원 출산 휴가 전 임금기준에 따라 납부한다. 여직원 출산이나 유산에 대한 의료비용은 출산보험이 규정한 항목과 기준에 따라 출산보험기금이 지급한다. 출산 보험에 가입하지 않은 사람은 고용주가 납부한다.
읍병원 의료비 환급률은 얼마입니까?
시 전체의 의료 보험 환급률은 주민의료 환급률, 1 급 병원 환급율 65%, 2 급 병원 6000 이상 환급율 80% 입니다. 직원 의료 보험 입원 상환 비율은 85%, 입원 비용 1300 원에서 3 만원까지 다양하다. 환급률은 3 만 4 만원 90%, 4- 10 만원 95%, 10-30 만원 85% 입니다.
결론적으로 제왕절개수술로 의료보험인 경우 환급률은 약 60% 또는 70% 로 신농합이라면. 보수 비율은 반드시 있어야 한다. 약 40% 정도 됩니다. 그래서 지역마다 의료보험과 신농합도 다르다.
법적 근거:
중화인민공화국 사회보험법
제 54 조
고용인 단위는 이미 출산 보험료를 납부했고, 그 직공은 출산 보험 대우를 받는다. 직공 실업 배우자는 국가 규정에 따라 출산 의료비를 누린다. 필요한 자금은 출산 보험 기금에서 지불한다. 출산 보험 대우에는 출산 의료비와 출산 수당이 포함된다.
제 55 조
출산 의료 비용에는 다음과 같은 항목이 포함됩니다. (a) 출산 의료 비용; (b) 가족 계획 의료 비용; (3) 법령에 규정 된 기타 프로젝트 비용.