법정 퇴직 연령 누적 분담금 부족 15 년. 중화인민공화국 사회보험법 제 16 조에 따르면 두 가지 해결책이 있다: 1, 15 년까지 계속 납부할 수 있고, 매달 기초연금을 받을 수 있다. 계속 지불하는 한 가지 방법은 지불을 연기하는 것이고, 다른 한 가지 방법은 일회성 지불이다. 2. 새로운 농촌사회연금보험이나 도시주민사회연금보험에 가입한 사람은 국무원 규정에 따라 상응하는 연금보험 대우를 받는다.
여성은 48 세에 사회보증을 납부할 때 유연한 취업을 선택할 수 있으며, 다음과 같은 상황으로 나뉜다.
1, 48 세 여성은 사회보증을 납부하기 전에 이미 8 년 이상 사회보증을 납부했다. 유연한 취업여성의 정년퇴직 연령은 55 세로 계산하면 정년퇴직 연령에 도달한다는 것은 사회보장분담금 연한이 만료됨을 의미하고 퇴직 후 월별로 연금을 받을 수 있다는 것을 의미한다.
2.48 세 여성은 사회보험을 납부하기 전에 사회보험을 8 년 미만으로 납부하기 때문에 정년퇴직 연령이 되면 사회보험이 15 년 납부 조건에 맞지 않아 월별로 연금을 받을 수 없다. 해마다 사회보장금을 15 까지 납부하고 월별로 연금을 받을 수 있습니다.
3.48 세 여성이 처음으로 사회보증을 납부하기 시작한 것은 55 세 정년이 되어도 8 년 남았다. 일부 지역은 해마다 5 년 사회보험을 보충할 수 있고, 나머지 3 년 사회보험은 6 년째에 한꺼번에 납부할 수 있으며, 60 세부터 연금을 받을 수 있다 (지역마다 사회보험을 보충하는 정책이 다르니, 구체적으로 현지 사회보험국에 문의해 현지 정책을 기준으로 한다). 이렇게 하는 것의 장점은 그들이 매월 연금을 받을 수 있다는 것이다.
요약하면, 사회 보험은 가능한 한 빨리 납부해야 한다. 정년퇴직 전에도 사회보증을 갚을 기회가 있었지만 정년퇴직을 연기한 후에도 연금 수령 연한이 줄었다.
법적 근거:
중화인민공화국 사회보험법
제 16 조
기본연금보험에 가입한 개인은 정년퇴직 연령에 도달했을 때 누적 분담금 만 15 년, 월별로 기본연금을 받는다. 기초 연금 보험에 가입한 개인은 법정 퇴직 연령에 도달했을 때 15 년 미만의 분담금을 납부하면 15 년 동안 납부하여 월별로 기본연금을 받을 수 있다. 새로운 농촌사회연금보험이나 도시주민사회연금보험으로 전입해 국무원 규정에 따라 상응하는 연금보험 대우를 받을 수도 있다.