안녕하세요! "5 보험" 은 연금보험, 의료보험, 실업보험, 산업재해보험, 출산보험을 포함한 5 가지 보험을 말합니다. 일금' 은 주택 적립금을 가리킨다. 그 중 연금보험, 의료보험, 실업보험은 기업과 개인이 납부한 보험료이고, 산업재해보험, 출산보험은 전적으로 기업이 부담한다. 개인은 돈을 낼 필요가 없다. 주의할 점은' 오보험' 은 합법적이며 반드시 납부해야 하고,' 일금' 은 불법이므로 반드시 납부해야 한다는 것이다. 그래서 모든 사회 보장이 5 보험과 1 금을 내는 것은 아니다.
오보험 일금 납부율
오보험일금의 납부액은 지역마다 다르며 기수는 임금 총액이다. 일부 기업은 기본급과 관련 보조금으로 임금을 지급하지만, 어떤 기업은 임금을 지급할 때 기본급만 지급하는 것은 법에 어긋난다. 구체적인 비율은 현지 노동부에 문의해야 하며, 각지에서 납부하는 비율이 다르다. -응?
연금 분담금 비율: 현재 연금 분담금 비율: 단위 20% (모두 조정 기금에 포함됨), 개인 8% (모두 개인 계좌에 포함됨).
의료 보험 지불 비율: 의료 보험 지불 비율: 단위 9%, 개인 2%+3 위안.
실업 보험 분담금 비율: 실업 보험 분담금 비율: 단위 2%, 개인1%;
산업재해 보험 분담금 비율: 단위는 매월 0.5% 를 납부하며, 너 자신은 한 푼도 내지 않아도 된다. 산업재해보험은 직장별 업종에 따라 산업재해율을 0.5%-2% 사이로 결정한다. 출산 보험 분담금 비율: 단위는 매달 당신에게 1% 를 지불하고, 당신 자신은 한 푼도 내지 않아도 됩니다.
주택 적립금 납부 비율: 기업의 실제 상황에 따라 주택 적립금 납부 비율을 선택합니다. 그러나 원칙적으로 직원 평균 임금의 10% 를 초과해서는 안 된다. 20 10 하반기부터 시 전체는 모든 고용주가 본인의 월급의 12% 에 따라 주택 적립금을 납부하도록 통일적으로 규정하고 있다. 단위와 개인은 65438+ 임금의 02% 이다.