(2) 이주 노동자: 신청자는 본 시 5 구 주민호적을 가지고 있지 않거나 본 시 5 구 농촌 촌민, 농촌 집단경제조직의 일원으로, 본 시 5 구에서 근무하고 양로 등 사회보험을 6 년 이상 납부하도록 초청하거나, 기업과 5 년 이상 노동계약을 체결하고, 본 시 5 구에 양로 납부하는 등 사회보험 1 년, 연봉, 재산이 시 규정에 도달했다
(3) 기관 사업 단위 직원: 지원자는 본 시 5 구 범위 내의 성 시 구 기관 사업 단위의 신규 등록 (고용) 인원에 속하며 정식 직원으로 등급을 정했다. 본 시 5 구 연봉과 재산이 시정부가 정한 준입 기준에 부합하는 법원 구성원은 본 시 5 구에 자택이나 임대공방이 없다.
법적 근거: "중화인민공화국 푸저우시 공공임대 주택 관리 방법" 제 15 조. 공셋집은 중소득주택난가정, 외래노동자, 기관 사업 단위 직원을 대상으로 한다. 이 사람들은 관련 신청 조건을 충족해야만 신청할 수 있다.
중화인민공화국의 임대주택 관리 방법 제 1 조는 중화인민공화국의 임대주택 관리를 강화하고, 공평한 분배를 보장하고, 경영사용을 규범화하고, 퇴출 메커니즘을 보완하고, 이 방법을 제정하기 위한 것이다.