현재 위치 - 회사기업대전 - 같은 도시에서 셋방을 얻다 - 깊지 않은 집은 공셋집을 신청할 수 있습니까?

깊지 않은 집은 공셋집을 신청할 수 있습니까?

법률 분석: 비심가구는 공세방을 신청할 수 있지만, 일정한 조건에 부합해야 한다. 신청자는 반드시 만 18 세, 신청인은 주성구에서 안정된 일과 경제수입을 가지고 있고, 신청인은 집세를 지불할 수 있는 능력이 있고, 선전 시 정부가 규정한 소득한도에 부합하는 무주택자, 1 인당 주택건축면적이/KLOC 보다 낮다 시 주거건설국 주택보장처, 구 주택보장처의 회신은 공셋집 신청 조건에 부합하며 여러 차례 임대를 갱신할 수 있다. 그러나 일부 친구들은 임대인이 만료 후 한 번만 임대할 수 있다고 반영했다. 심천 공공 임대 주택 신청 조건/갱신 임대 조건

1. 신청인은 만 18 세로 본 시의 호적을 가지고 있지만 자녀에 의지하여 본 시의 호적을 취득한 주민은 지원자로 볼 수 없다.

신청인은 이미 가정을 구성했으며, 공공 임대 주택 신청을 가족 단위로 제출해야 하며, 신청인의 배우자와 미성년 자녀는 본 시의 호적을 가지고 있거나 본 시 거주증을 1 년 동안 보유하고 있으며, 신청인과 * * * 관계로 기재해야 한다.

본 시의 호적을 가진 신청자 (배우자) 부모와 성인 자녀는 신청자와 동일할 수 있지만 (적어도 부모 한쪽에는 깊은 가정이 있음), 임대 기간 동안 본 시의 다른 주택 보장 우대 정책을 반복해서는 안 된다.

2. 신청인의 배우자가 현역 군인인 경우 호적 및 본 시 거주증 보유 기한의 제한을 받지 않을 수 있습니다.

지원자의 성인 자녀는 병역을 하거나 전일제 학교에 다니면서 본 도시에서 이주한 것으로 본 시의 호적을 가지고 있는 것으로 간주된다. 신청인의 미성년 자녀가 본 도시에서 등교한 것은 본 시의 호적을 가지고 있는 것으로 간주된다.

3. 지원자는 본 시 사회보험 (연금보험이나 의료보험, 아동의료보험 제외, 하동) 누적 분담금 3 년 이상, 지원자는 대학 본과 이상 학력 또는 중급 이상 직함을 갖고 본 시 사회보험 누적 분담금 1 년 이상 참가한다.

신청자, * * 및 지원자는 장애인 연합회에 소속되어 1, 2, 3, 4 급 장애인으로 인정되거나 민정 부서에서 보조금 우대 대상으로 인정된 경우 사회보험 시한을 납부하지 않습니다.

법적 근거: "공공 임대 주택 관리 조치"

제 7 조 공공 임대 주택 신청은 다음 조건을 충족시켜야한다.

(a) 해당 지역의 주택이 없거나 주택 면적이 규정 기준보다 낮다.

(2) 소득과 재산이 규정 기준보다 낮다.

(3) 신청자가 외래 노동자인 사람은 이미 현지에서 취업을 안정시켜 정해진 연한을 달성했다.

구체적인 조건은 직할시 주택보장주관부와 시 현급 인민정부가 본 지역의 실제 상황에 따라 확정해 본급 인민정부의 비준을 거쳐 실시해 사회에 발표한다.

제 8 조 신청자는 시 현급 인민정부 주택보장부의 규정에 따라 신청 자료를 제출하고 신청 자료의 진실성에 대해 책임을 져야 한다. 신청인은 시, 현급 인민정부 주택보장주관부에 서면으로 동의해 신청 정보를 확인해야 한다.

신청인이 제출한 신청 자료가 완비되어 있으며, 시 현급 인민정부 주택보장부는 응당 접수하고 신청인에게 서면 증빙서를 발급해야 한다. 신청 자료가 미비한 경우, 신청자에게 수정이 필요한 자료를 한 번에 서면으로 통지해야 한다.

개발구와 구내에서 고용인 단위는 본 부서의 직원을 대표해 구내 고용인 단위나 직원을 위해 공공 임대 주택을 집중적으로 건설할 수 있다.

제 9 조 시, 현인민정부 주택보장주관부는 해당 부서와 함께 신청인이 제출한 신청 자료를 심사해야 한다.

심사를 거쳐 신청 조건에 부합하는 신청자를 공시하다. 공시 무이의나 이의가 성립되지 않은 경우 공공 임대 주택 대기 대상으로 등록하고 공시하십시오. 신청 조건에 맞지 않는 사람은 서면으로 신청자에게 통지하고 이유를 설명해야 한다.

신청인은 심사 결과에 이의가 있으면 시 현급 인민정부 주택보장부에 검토를 신청할 수 있다. 시 현급 인민정부 주택보장부는 해당 부서와 함께 검토하고 15 일 (영업일 기준) 이내에 검토 결과를 신청자에게 서면으로 통지해야 합니다.

copyright 2024회사기업대전