우리는 많은 회사에 면접을 보러 갔는데, 어떤 회사는 숙박을 제공하고, 어떤 회사는 제공하지 않는 것을 발견할 수 있었다. 그렇다면 경제원이 없는 사람들에게는 숙박을 제공할 수 있는 회사가 있다는 말을 들으면 당연히 이런 회사를 선택하게 된다. 결국, 회사 기숙사가 있으면 그들은 더 이상 집을 세내지 않을 것이기 때문에 집을 찾는 시간과 정력을 절약할 수 있을 뿐만 아니라, 자신에게 약간의 돈을 절약할 수 있다. 결국 대부분의 회사들은 기숙사를 제공하기 때문에 직원들은 기본적으로 매달 수도와 전기 요금을 내야 한다.
그러나 어떤 사람들에게는 그가 정말로 회사 기숙사에 살고 싶어하는 것은 아니다. 그들은 회사 기숙사에 살느니 차라리 세내겠다. 왜요 이 세 가지 이유뿐 아니라, 그 이유도 모두 충분하다.
1, 회사 기숙사의 사람들은 나이가 달라 의사 소통이 어렵습니다.
첫 번째 이유는 회사 기숙사의 젊은이들이 달라 함께 지내기가 더 어렵기 때문이다. 결국 어떤 사람들은 직장을 구할 때 고의로 회사에 숙박을 제공하려고 한다. 이들 회사에는 인원수가 비교적 많기 때문에 회사 기숙사에는 당연히 연령대가 다른 사람들이 있을 것이다. 젊은 사람들과 중년층이 살고 있습니다.
그런 다음 이런 환경에서 그들과 소통하기가 어려울 때가 있다. 결국' 세대 격차' 라는 단어가 있다. 연령에 따라 사람들이 접촉하는 것과 느끼는 것이 다르고, 쌍방의 관점과 생각도 자연히 다르다. 사람은 모두 한 처마 밑에 있어서 늘 다른 사람과 평화롭게 지내려고 한다. 하지만 의사 소통이 어려운 사람들은 대부분 그들과 어울리기를 원하지 않기 때문에 회사 기숙사에 살고 싶지 않고 밖에서 집을 빌리는 것이 더 나을 것이다.
2. 남과 오래 살면 늘 갈등이 있다.
두 번째 이유는 다른 사람과 오래 살았기 때문에 항상 갈등이 있기 때문이다. 결국 사람마다 생활 습관이 다르다. 어떤 사람들은 밤을 새는 것에 익숙해져 있고, 늦게까지 게임을 하고 있을 수도 있고, 음량도 비교적 크다. 그리고 어떤 사람들은 일찍 자는 것에 익숙하다. 그들이 잠을 잘 때, 그들은 주변에서 어떤 움직임도 원하지 않는다. 그래서 이 두 수면 습관이 다른 사람이 함께 회사 기숙사에 살면 갈등이 생긴다.
밤을 새운 동료는 다른 사람이 너무 일찍 자고 게임에 영향을 미친다고 생각하는데, 일찍 자는 동료는 이 사람이 게임 소리가 크다고 생각하고 내일 출근해야 하는 것은 수면의 질에 큰 영향을 미칠 수 있다. 그러면 그 후 두 사람은 틀림없이 기분 나쁘게 흩어질 것이다. 그래서 어떤 사람들은 회사 기숙사에 살고 싶지 않습니다. 그렇기 때문에 그들은 집을 세내는 것이 더 낫다고 생각한다. 그들은 임대한 집에서 얼마나 일찍 자고 싶은지, 어떤 갈등도 두려워하지 않을 수 있다.
3. 개인 정보 보호 문제
또 다른 점은 프라이버시 문제를 다룬다는 것이다. 어떤 사람들은, 그는 자신의 사생활을 더 중시한다. 하지만 만약 당신이 회사 기숙사에 산다면, 당신의 프라이버시 중 일부는 분명히 다른 사람이 볼 수 있을 것이다. 그들이 자신의 상황을 평가할 때, 자신이 불편하지 않다고 말하는 것은 분명 거짓이다.
이에 대해 그들은 집을 세내고 혼자 사는 것이 가장 좋다고 생각한다. 이렇게 하면 자신의 사생활을 보장할 수 있을 뿐만 아니라, 항상 이 방면의 일부 상황을 고려하지 않아도 된다. 이것이 그들이 회사 기숙사가 아닌 집을 임대하기로 선택한 이유이기도 하다.
요약: 사실 회사 기숙사는 장단점이 있는데, 주로 네가 리도와 폐단이 많다고 생각하는지에 따라, 이것도 네가 회사 기숙사를 선택할 수 없는 것이다.