직업을 찾는 주요 과정은 구직 목적과 방향, 이력서 작성, 이력서 투자, 면접 참석, 입사 등이다.
우선, 당신의 전공이나 흥미에 따라 구직 업종과 직위를 확정한다. 학언니, 바이두, 상지, 경험한 사람의 건의를 참고할 수 있습니다. 또 지련, 사냥, 보스 직용 등 채용 사이트에 가서 현재 기업의 채용 요구 사항을 살펴보고 자신의 실제 상황에 따라 더 적합한 일자리를 선택할 수 있다.
그런 다음 이력서를 한 장 쓰거나 백지 한 장을 가져가거나 워드를 열고 대학의 4 년 경력을 빗어 보세요. 특히 인턴십 경험, 캠퍼스 경험, 프로젝트 경력, 당시 자신이 무엇을 했는지, 무엇을 얻었는지 되돌아보세요. 동시에, 너는 인터넷에서 적당한 이력서 템플릿을 찾아 대조적으로 채울 수 있다.
이력서를 다 쓰면 용감하게 투고하고 면접을 볼 수 있다. 이력서와 면접을 던지는 과정에서 현재의 실제 상황에 따라 이력서를 지속적으로 최적화하고 수정할 수 있다.
일반적으로 이력서 캐스팅 초기에는 면접을 심사, 거부 또는 초청하는 사람이 거의 대부분 비교적 크며, 앞으로 심사될 확률이 점점 낮아지고 있다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 이력서, 이력서, 이력서, 이력서, 이력서, 이력서, 이력서) 따라서 뒤로 갈수록 냉정해야 하고, 평상심을 유지하고, 모든 배달과 면접을 진지하게 대해야 한다.
황급히 대학 생활을 보낸 후 우리 앞에 놓인 절박한 문제는 어떻게 자신을 위해 직업 계획을 잘 세우고 자신의 인생을 설계해야 하는가이다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 대학명언) 자신의 경력에 대한 명확한 계획이 있다.
완전한 경력 개발 계획을 세우고 현 단계의 개인 개발 계획을 확정한다. 업무 경험을 쌓고, 직장에서 겪는 문제와 감정을 축적하고, 앞으로 학습 목표와 방법을 더 잘 습득하는 것은 앞으로의 학습에 불리하다.
아니면 현실로 돌아가자. 한 사람의 지식체계에서 학교에서 배운 지식은 1/ 10 만 차지할 수 있고, 나머지 대부분의 지식은 앞으로 사회실천을 통해 얻을 수 있다. 또한 학교에서 배운 지식과 기술이 모두 실제 업무에 적용되는 것은 아닙니다. 우리가 아는 한, 대학생이 배워서 응용하는 것은 상당히 보편적이다.
그래서 대학 졸업생은 빈 컵 마인드, 즉 영 마인드가 있어야 한다고 제안했다. 어쩌면 누군가는 "나는 이런 마음가짐이 없다. 그럼 내가 어떻게 해야 할까?" 라고 말할지도 모릅니다. 그럼 빨리 조정하세요. 빈 컵 (제로) 정신은 매우 중요합니다. 대학생은 좋은 구직 심리가 없기 때문에, 고용인 단위는 너를 채용하지 않을 것이다. 설령 네가 채용되는 특권을 가지고 있다 해도, 정신적인 문제로 인해 직장에서 다양한 편차가 생길 수 있다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언)