1, 6 보험 양금: 연금보험, 의료보험, 실업보험, 산업상해보험, 출산보험, 중대질병의료보험, 주택적립금, 주택직 (26%), 직업연금.
2. 인재 정책: 석사 배치비 (일회성 주택 보조금) 4 만원 박사 배치비 (일회성 주택보조금) 와 승인 대우는 일대일로, 인재 아파트 한 채를 임대한다. 기업은 양주 인재 영입 정책을 창설하였다.
3. 풍성한 보상: 단체계약상, 과학기술상, 프로젝트상, 부문상, 팀상, 개인상, 혁신상, 특허상.
4. 각종 보조금: 임차보조금, 음식보조금, 교통보조금, 통신보조금, 비밀보조금, 고온보조금, 출장보조금.
5. 다각화 된 복지: 아동 의료의 2 차 환급. 명절 복지, 노보용품, 고온휴가, 연간 신체검사, 의류, 직원 식당, 노조단 건설, 통근버스, 생일 위문, 여름, 겨울 난방, 전문 헬스시설, 운동장.
중국 선박공업그룹유한공사 제 8 연구소 (전자정보대책연구소) 기존 직원 1.500 여명 중 공학류 국가급 인재 1.000 여명, 정부 특별수당과 장쑤 333 인재 양성공사, 일류 논증, R&D