귀하의 질문을 주의 깊게 읽었으며 제 의견은 다음과 같습니다.
우선 아내에게 자신의 부서 상사가 모든 사람에게 집을 임대해 주는지 여부를 알려야 합니다. 새로 고용한 직원이나 아내와 같은 직급의 직원을 고용하여 그곳에서 살게 하십시오. 그렇다면 이는 회사에서 직원들에게 제공하는 복지혜택이니 걱정하지 않으셔도 됩니다.
상사가 다른 직원을 제외하고 아내에게만 집을 임대해 준다면 이는 명백히 부적절합니다. 이런 '특별대우'를 하려면 아내에게 상사의 '친절'을 거절하고, 살 집이 있고 세를 쓸 필요가 없으며 결혼해서 가족이 있다고 상사에게 말해달라고 부탁해야 한다. 직원으로서 회사에 더 많은 기여를 하기 위해서는 행복한 가족과 가족의 지지가 전제조건입니다. 그러니 상사에게 정말 필요한 직원에게 공간을 할당해 달라고 요청하세요.
사장님은 분명 아내가 괜찮은 사람이라고 생각하고 존경할 것이다.
위 내용은 제가 제안한 내용이며 참고용입니다. 제 답변이 도움이 되고 만족하실 수 있기를 바랍니다.
마지막으로, 행복한 가정과 행복한 삶을 기원합니다.