우선, 이 기업은 국유기업으로 중국 북차의 자회사에 속하기 때문에 국유기업의 모든 공통성 문제 (예: 관리 기능이 불분명하고 집행력이 낮으며 업무 효율이 낮다는 것) 를 가지고 있다는 것을 이해해야 한다. 물론 임금은 현지 평균보다 조금 높다. 업무분은 영제인지 Xi 안인지, 구체적인 직위와 임금 대우는 구별해야 하고, 일반 인턴 기간은 2500-3500, 물론입니다. 회사에는 신입사원이 입주할 수 있는 통일된 아파트가 있다. 보통 두 사람이 방 한 칸, 비용 100 원/월. 의료 보험 및 기타 회사가 당신을 위해 그것을했고 지역 사회 병원이 해결했습니다. 물론, 만약 당신이 회사에 제안할 수 있는 사람이 있다면, 당신의 과제가 적절하다면, 회사는 당신이 함께 일하는 것을 환영합니다.
둘째, 인재 양성 방면에서 회사는 올해 새로운 지도부를 바꾸었고, 진취적인 지도부이기도 하다. 남의 말을 듣지 마라, 모두 인맥이다. 중국 사회 자체는 인간 사회이다. 어느 곳이 인정이 아니니, 작은 곳은 말할 것도 없고, 장단점도 있으니, 네가 어떻게 알았느냐에 따라 다르지만, 회사 경영진은 항상 인재를 중시한다. 너는 다른 사람이 뭐라고 말하든 날카로워야 한다. 나는 많은 대학생들이 핸드폰을 가지고 노는 것 외에는 아무것도 하지 않는 것을 본 적이 있다. 그 후 그들은 갱단을 결성하고, 술을 마시고 소란을 피우고, 불평했다. 그들은 작업장에서 실습할 때 스승과 이야기하지 않고 주동적으로 교류하지 않는다. 그들은 한 프로젝트로는 몇 년을 칠 수 없고, 늘 돈을 요구하고, 할 일이 없다고 불평한다. 작업장 사부들은 이렇게 많은 돈을 헛되이 가져가는 것은 회사 자원 낭비라고 생각한다. 그 반대는 매우 날카롭다. 하지만 그와는 반대로, 많은 훌륭한 인재들이 작업장에서 잘 하고 있으며, 그들의 지도자는 일반적으로 훈련을 받는다. 나는 그들 중 몇 명이 출국 훈련을 하거나 서남교통대학과 Xi 교통대학 등 우수 학교에서 대학원 훈련을 하는 것을 본 적이 있다. 지도자들은 모두 자유롭다. 그들과 이야기를 나눌 생각이 있으면, 보통 너에게 답을 줄 것이다. 주로 네가 능력이 있는지 없는지에 달려 있다.
마지막으로, 나는 후배에게 어떤 기업이나 직장이 모두 네가 단련하고 성장하는 곳이라고 말하고 싶다. 사회에 처음 들어서려면 자신의 안목과 사상으로 판단하는 법을 배워야 한다. 이 기업이 좋지 않고 공기업에 속한다고 생각하더라도 이를 발판으로 북차의 다른 회사, 직장 학습, 심지어 GE, 알스톤 등 국제적으로 유명한 기업들까지 갈 수 있다. 주로 자신이 배운 것이 있는지 알아보는 것이다. 그래서 다음 일은 너의 개인적인 분투에 달려 있다.
그것뿐이다. 행운을 빕니다! ! 문제가 있으면 수시로 게시하여 각종 난치병을 전문적으로 치료한다.