현재 위치 - 회사기업대전 - 전세 계약 - 왜 현대 젊은이들은 더 이상 상사를 신뢰하지 않고, 큰 케이크를 만들어주고, 그들에게 치킨 수프를 주지 않는 걸까요?

왜 현대 젊은이들은 더 이상 상사를 신뢰하지 않고, 큰 케이크를 만들어주고, 그들에게 치킨 수프를 주지 않는 걸까요?

파이는 비어 있고 닭고기 수프에는 독이 있기 때문입니다.

요즘 사회의 속도는 너무 빠르고, 생존에 대한 압박감도 너무 크다. 일부 상사는 직원을 유지하기 위해 급여를 인상하지 않습니다. 형식주의를 연습하고, 큰 케이크를 그리고, 매일 닭고기 수프를 부어주세요. 직원들에게 일자리를 갖는 것이 쉽지 않다고 말하세요. 많은 회사가 문을 닫았지만 지금도 여전히 일자리를 갖고 있습니다. 이렇게 큰 플랫폼을 주면 엄청 잘 발전할 것 같아요

이런 말을 해도 무슨 소용이 있나요? 쓸데없는 소리는 그만하고 이런 것만으로는 청년들의 진짜 문제를 해결할 수 없다고 말하세요. 더욱이, 직장에는 개선의 여지와 발전을 위한 채널이 눈에 띄게 있어야 합니다. 꿈이 있는 청년이라면 누구나 자신의 미래를 생각하며 월급도 올릴 수 없고, 승진도 할 수 없으며, 매일매일 순환적이고 지루한 일만 할 뿐입니다. 가정을 꾸리고 미래에 자녀를 갖는 것은 물론, 자립도 어렵습니다.

현실의 진짜 문제인데, 상사가 윗입술을 아랫입술에 대는 것만으로도 해결될 수 있을까요? 파이가 아무리 둥글더라도 사람들의 음식과 의복 문제를 해결할 수 없습니다. 말이 달리기를 원하지만 풀을 먹는 것은 원하지 않습니까? 오늘날의 젊은이들이 이 플랫브레드와 치킨 수프를 소화하지 못하는 것은 당연합니다!

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