쑤저우는 중국의 지급시 중 선두주자로, '최고의 지급시'로 알려져 있다. 쑤저우의 최신 정착 정책은 정착 규칙을 합리적으로 설정하고 사회 보장 비율과 거주 기간을 늘리며 도시에 취업하고 5년 이상 거주하는 농업 이주 인구의 정착 문제를 우선적으로 해결하도록 제안합니다. 몇 년 동안 가족과 함께 이주했으며 새로운 세대의 이주 노동자도 있었습니다. 임대주택 영주권자가 공동체에 정착할 수 있도록 주택 소유자의 동의를 얻어 집이 있는 곳이나 집이 위치한 공동체에 정착할 수 있도록 제도를 시행해 눈에 보이지 않는 문턱을 깨뜨린다. 농업 이주 인구와 기타 영주권자 자녀의 교육권에 대한 평등한 접근을 보장하고 농업 이주 인구의 노동 보장 권익을 효과적으로 보호하며 사회 지원 시스템을 개선하고 따뜻한 사회 지원 개혁을 촉진하며 사회 지원 서비스 및 기타 영구 인구의 평등화를 촉진하기 위해 적격 지역을 안내합니다.
즉, 포인트가 충분하고 집주인이 합의에 동의하면 쑤저우에 정착할 수 있다는 뜻입니다. 그렇다면 이 정책이 쑤저우의 인재 유치를 효과적으로 촉진할 수 있을까? 이 정책은 정착을 위한 통로만 추가할 뿐이고, 농업등록 영주권을 이전한 사람들을 대상으로 하는 정책이 별로 매력적이지 않기 때문에 효과가 거의 없다고 생각합니다. 이에 대해 저는 다음과 같은 의견을 가지고 있습니다. 첫째, 새로운 정착 경로가 추가되었습니다.
이번 정책 이전에는 쑤저우에 정착 요건을 갖춘 사람들은 공동호적이나 호구에 정착할 수 있었습니다. 이제 집주인 명의로 정착할 수 있는 사람은 한 명만 더 생겼고, 기타 정착 조건은 그대로 유지된다. 둘째, 인재들에게 그다지 매력적이지 않다
다른 도시의 정착 정책에 비해 쑤저우의 정책은 인재들에게 그다지 매력적이지 않습니다. 예를 들어 선전에서는 인재들도 집을 빌려 정착할 수 있습니다. 셋째, 농가전입자를 대상으로 한 정책이다.
이 정책은 사실상 인재를 확보하기 위해 도입된 것이 아니라 인구를 확보하기 위해 도입됐다. 이 정책은 농업 이주 인구의 노동 보장 권익을 효과적으로 보호할 것임을 분명히 명시하고 농업에서 비농업으로 이주한 사람들이 더 많은 쑤저우에 정착하도록 장려합니다.
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