만약 이 업종이 정말 조양산업이라면, 왜 하루 종일 여기저기 광고를 하지만 사람을 찾을 수 없습니까?
만약 이 업계의 종업원이 정말 그렇게 돈이 많다면, 누가 감히 자신의 납세 상황을 공개할 수 있겠습니까?
누군가의 말에 따르면, 비지니스직을 찾는 진정한 채용 절차는 일반적으로 대졸 졸업생이 필기시험 (일반 시험 내용은 전문지식, 논리테스트, 경제지식, 보험영어)-면접-신체검사-삼방협정 체결-노동계약 체결-오보험일금 처리다. 비대졸 졸업생의 경우 채용 과정은 필기시험 (가능)-면접-신체검사-노동계약 체결-오보험 일금 처리다.
보험회사의 직함이 무엇이든 간에,
상대방이 당신에게 돈을 내고, 훈련을 시키고, 조사를 시키면,
그것은 당신을 보험 대리인으로 끌어들이는 것입니다.
하루 종일 도처에서 그런 보험을 파는 일을 하지만, 너 자신은:
1, 무저임금
2. 노동계약이 없습니다.
3, 복지 없음 (기본급도 없고 복지도 말할 수 없음)
4, 사회 보장 없음 (노사 관계, 사회 보장 없음),
5. 보험회사 정규직원이 아닙니다 (영업부, 이사 또는 매니저 모두 기치를 내걸고 사람을 모집할 수 있습니다).
매일 교통비, 전화비, 활동비를 내야 한다.
보험을 팔면 너에게 높은 커미션을 줄 것이고, 팔리지 않으면 너의 보험 대리인에게 한 푼도 보내지 않을 것이다.