고용주가 근로자에게 주는 몇 가지 보장 복지를 통칭하여 연금, 의료보험, 실업보험, 산업재해 보험, 출산보험, 주택적립금을 포함한다.
양로보험, 의료보험, 실업보험, 이 세 가지 보험과 주택적립금은 기업과 개인이 납부하는 보험료이며, 산업재해보험과 출산보험은 전적으로 기업이 부담하며 개인은 납부할 필요가 없다.
사회보험 납부는 국가의 의무적 요구이고, 적립금은 기업의 이익에 따라 결정된다. 만약 효과가 좋지 않다면, 스스로 비율을 정할 수 있고, 사회보험 범주에 속하지 않는다.
오보험 일금의 역할:
1. 연금 보험? 노후를 위해 근로자는 법정 퇴직 연령에 이르면 연금을 받을 수 있다.
2. 의료 보험은 직원의 병에 대한 의료 환급으로 사용됩니다.
실업 보험은 직원이 실직한 후 생활비를 받는 것이다.
4. 출산 보험은 출산 시 출산환급 및 관련 대우로 직공 출산이다.
5. 산업재해보험은 산업재해가 발생한 직원에게 의료비를 지불하거나 산업재해대우를 보상하는 것을 말합니다.
주택 선불 기금은 주택 개혁입니다. 기업과 근로자는 각각 일정 금액의 주택 적립금을 납부하고, 추출 조건에 부합하는 것은 추출할 수 있고, 상품주택을 구입하면 낮은 주택 대출 이자를 누리며, 근로자의 경제적 부담을 줄일 수 있다.
확장 데이터:
오보험일금은 고용주가 근로자에게 주는 몇 가지 보장혜택의 총칭으로 연금보험, 의료보험, 실업보험, 산업재해보험, 출산보험, 주택적립금 등을 포함한다.
"현직자는 규정에 따라 주택 적립금을 납부해야 한다."
주택 적립금은' 응납해야 한다' 는 프로젝트이며, 법적으로 필수적이며, 납부도 일종의 의무라고 설명한다. -응?
20 16 년 3 월 23 일' 13차 5개년 계획' 계획요강 출산보험과 기본의료보험 병행 실시.
이는 앞으로 출산보험과 기본의료보험의 합병에 따라 익숙한' 5 보험 1 금' 이' 4 보험 1 금' 으로 바뀌고 의료보험은 출산보험과 합병된다는 뜻이다.
일부 대기업들은 직원들에게 인신사고 보험, 중질보험 등과 같은 복지를 사준다.
2065438+2007 년 6 월 말까지 일부 시범지역에서 출산보험과 직원 기본의료보험을 합병해 검사비용이 일반 의료비와 함께 환급됐다. 시범 기간은 약 1 년이다.
첫 번째 시범 지역은 허베이 (), 산시 () 진중 (), 요녕 심양 (), 하남 정주 (), 호남 악양 () 등 12 개 도시를 포함한다.
두 보험이 합병된 후 미래는 4 보험과 1 금이다.
의료 보험에 가입한 사람은 출산 보험 대우를 받을 수 있다. -응?
참고 자료:
바이두 백과-오보험 일금