지역 사회에서 무직 당원의 기본 직업 원칙:
1, 설정해야 하기 때문에
지역사회 업무의 실제 요구에 따라 과학적으로 합리적으로 직위를 설정하고 각 직위의 구체적인 책임을 명확히 하다. 직무 직책을 확정할 때, 지역 간부 직무와 구별해야 한다. 당원 지도 간부는 지역사회 간부를 대신하여 직권을 행사할 수 없고, 지역사회 간부의 업무 책임을 당원에게 떠넘길 수도 없다.
2. 다른 사람을 위한 position 설정
실업당원의 성별, 나이, 전공, 경험, 직업 등 다양한 상황과 특징에 따라, 실업당원들이 자신의 장점을 충분히 발휘하고 화합 공동체 건설에 적극적으로 기여할 수 있도록 다른 직위를 설치한다.
3. 자발적 청구
당원, 지역사회에 일자리가 없어 자신의 실제 상황과 능력에 따라 자발적으로 일자리를 선택할 수 있다. 한 사람당 한 명씩, 한 사람당 여러 명일 수도 있고, 여러 개의 일자리가 있을 수도 있어, 자격을 갖춘 실업자 당원들이 자신에게 맞는 직업을 찾을 수 있도록 보장할 수 있다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언)
4, 당직이 편리하다
실업자 당원이 거주하는 주거집단에 초점을 맞추고, 외곽으로 적당히 확장하여, 그들이 직장에 나가고, 직무를 성실히 수행하고, 역할을 더 잘 발휘할 수 있도록 한다.
당의 진보 된 성격 건설에 당원의 진보 된 성격을 확대하는 것의 중요성:
1, 무직 당원은 당원 총수 중 상당 부분을 차지한다. 대량의 당원 대열 중 절대다수는 실업당원이다. 당원은 당원 대열의 중요한 구성 요소로서, 그 선진성은 전체 당원 대열의 선진성을 어느 정도 반영하고 당의 선진성에 영향을 미치고 있다.
당의 선진성 역시 실업당원을 포함한 전체 당원의 선진성을 통해 반영되어야 한다. 어느 정도 실업자 당원의 선진성은 당의 선진성을 더 대표하고 반영할 수 있다.
실업자 당원은 대중들 사이에서 큰 영향을 미친다. 실업자 당원은 주로 중대형 기업, 농촌 기층당 조직, 지역사회, 현 이하의 사업 단위에 집중하여 인민 대중 속에 살고 있다. 그들의 말과 행동은 당의 이미지를 직접 반영해 주변 사람들에게 영향을 미쳤다.
실업자 당원은 대중 중의 우수한 분자로 개혁 개방과 현대화 건설의 핵심이다. 지도, 시범, 대동 역할을 더 잘 발휘할 수 있을지는 풀뿌리에서 세 명의 대표를 실천하고, 과학 발전관을 진정으로 실천하고, 소강 사회를 전면적으로 건설하는 데 있어서 의의가 자명하다.
실업자 당원은 진보 된 성격을 반영하기가 어렵습니다. 현재, 실업자 당원의 선봉과 모범적인 역할이 현저히 약화되어,' 당원 부족, 몇 푼' 이라는 현상까지 나타났다. 일단 극소수의 당원들의 개인적 이익이 실현되지 않으면, 그들의 사상과 의식은 여전히 일반 대중에게 뒤처지고, 인민 대중 속에 나쁜 영향을 끼친다.
이 문제의 주요 원인은 당원들이 직업이 없고, 당원 의식이 약하고, 조직관리가 엄격하지 않고, 역할을 하는 플랫폼이 제한되어 있고, 대중감독이 상대적으로 적기 때문이다. 당의 집권 능력과 선진성 건설을 강화하는 위대한 실천에서 각급 당 조직은 실업당원의 선진성을 매우 중시해야 한다.
인민 네트워크-실업자의 진보 된 성격을 혁신하고 발휘하는 방법