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20 15 저장성 닝보시 사업 단위 채용 공고

닝보시 사업 단위 공개 채용 직원 실시 방법' 관련 규정에 따르면 시 인적자원 및 사회보장국, 시 인방청의 동의를 거쳐 닝보시 인방지휘 정보센터는 사회 공개 채용 1 명의 직원을 대상으로 하기로 했다. 구체적인 사항은 다음과 같이 발표됩니다.

첫째, 채용 단위 소개

닝보시 인민 방공 (인방) 지휘 정보센터는 시 방청 산하가 전액 배정한 공익성 사업 단위이며, 기구 규격은 정처급에 해당한다. 주요 책임: 인방통신시설 설비, 인방경보지휘 자동화 시스템, 인방지휘소의 일상적인 유지 관리, 관리 및 사용.

둘째, 채용 원칙 및 방법

채용 업무는 공개, 평등, 경쟁, 우우 선택 원칙을 고수하고, 덕재겸비한 고용 기준에 따라 공개 등록, 통일시험, 우우 채용 방법을 취하고 필기시험, 면접, 신체검사, 심사 등을 통해 사회에 직원을 공채한다.

셋째, 채용 대상의 기본 조건

(1) 중화인민공화국 헌법, 법률 및 규정을 준수합니다.

(2) 규율을 준수하고, 품행이 단정하며, 좋은 직업의 자질을 갖추고 있다.

(3) 채용 직무에 필요한 학력, 자격, 전공, 재직 자격, 전공 (집업) 자격 및 기술 요구 사항을 갖추고 있습니다.

(4) 직무 요건을 충족하는 신체 조건을 갖추고 있다.

(e) 직책에 필요한 기타 조건을 갖추다.

넷. 채용 단위, 직위, 인원, 전공, 학력, 범위 및 자격 조건 (첨부 파일 참조)

참고: 1, 학력 학위 취득 시간 및 연령 계산 마감일은 발표일입니다. 2. 유학 귀국자는 이미 교육부가 인정한 졸업증 (학위증) 을 취득해야 하며, 전공이 비슷한 것은 배운 과정의 명칭을 기준으로 한다.

동사 (verb 의 약어) 채용 방법 및 단계

(a) 등록 및 자격 심사

1. 온라인 등록 시간: 10 월 20 일 9: 00 부터116: 00,20/kloc 까지

2. 등록 확인 장소 및 연락처 정보:

닝보시 해서구 문화로 10 호, 전화: 0574-83895606, 연락처: 정 선생님, 양 선생님.

3. 등록 방법: 먼저 닝보시 인방서 www.nbrf.gov.cn 또는 닝보시 인사국 웹 사이트에서 신청서를 다운로드하여 작성하시고 (첨부 1 참조), 신청시간 내에 nbyangy @1으로 이메일을 보내 주세요 등록 양식, 본인의 이력서, 신분증, 호적본, 졸업장 (학위증), 1 최근 면류관 사진,/Kloc-0

신청자가 제공 한 개인 정보는 사실이고 유효해야합니다. 신청할 때 채용 단위는 응시자에 대한 자격 초심을 진행하고 초심 불합격자에게 이유를 설명할 것이다. 증명서가 완전하지 않거나 증명서를 제공하는 것이 신청자격과 일치하지 않는 사람은 신청자격 초심을 통과할 수 없다.

5. 같은 직위에 응시한 인원수와 채용 계획 인원수의 비율은 3: 1 이상이어야 한다. 규정된 등록 시간 동안 자격을 갖춘 지원자 수와 채용 계획 인원의 비율이 3: 1 이하인 경우 해당 직위 채용을 취소합니다.

6. 자격을 갖춘 신청자 명단은 오는 6 월 24 일 닝보시 인방청 홈페이지에 발표된다. 165438. 자격 심사에 합격한 수험생은 정해진 시간, 장소에서 수험증을 받는다.

(2) 시험

이번 공채 시험은 필기시험과 면접이 결합된 방식으로 진행된다. 모든 명제는 시험 명제 자질을 갖춘 독립 제 3 자 기관에 위탁된다.

1, 필기시험

필기시험 내용은 채용직에서 알아야 할 지식이나 반드시 갖추어야 할 전문지식이다. 논문 총점 100. 필기시험 시간 201511:0010 월 28 일 9: 00-1/ 구체적으로 수험증을 기준으로 하십시오. 수험생은 신분증과 수험증을 근거로 필기시험에 참가할 수 있다.

필기시험이 끝난 후 1: 3 의 비율에 따라 높은 점수에서 낮은 점수까지 면접관을 확정한다 (비율이 부족한 사람은 실제 인원수로 면접에 들어간다). 필기시험 성적, 면접관 명단 및 면접 통지는 필기시험이 끝난 지 5 일 (영업일 기준) 후 닝보시 인방사이트 15 에 발표됐다.

2. 인터뷰

면접은 주로 수험생의 구두 표현 능력, 응변 능력, 분석 능력, 답안 정확도 및 매너를 시험한다. 면접 총점 100 점, 60 점 이하는 탈락한다.

수험생은 본인의 신분증과 수험증을 근거로 면접 통지서에 규정된 시간, 장소에서 면접에 참가한다. 피면접관이 정해진 시간, 장소에 따라 면접에 참가하지 않은 것은 포기로 간주된다. 결과 면접 공석은 대체되지 않습니다.

3. 성과

시험 총성적은 필기시험 성적의 50% 와 면접 성적의 50% 의 합으로 만점은 100 이다. 면접 합격자 중 1: 1 비율에 따라 높은 점수부터 낮은 점수까지 신체검사 및 심사 대상을 확정했다. 전체 점수는 필기 시험 점수에 따라 동일합니다. 총점과 필기시험 성적이 같으면 시험 과목을 추가하십시오. 면접과 시험의 총성적 및 신체검사와 심사원 명단은 면접 종료 후 3 일 (영업일 기준) 이내에 닝보인방망에 발표된다.

(3) 신체 검사 및 평가

신체검사 인원은 전화 통지를 받은 후 필요에 따라 지정된 장소에 가서 신체검사에 참가하는데, 신체검사 기준은 저장성 국가공무원 채용 신체검사 기준 (시범) 을 참고하여 집행한다.

신체검사가 끝나면 채용 단위는 신체검사 합격자의 사상정치적 표현, 도덕적 품질, 업무능력, 업무 성과 등에 대해 상세히 심사할 것이다. 시험에 불합격한 사람은 탈락할 것이다.

신체검사나 심사 불합격으로 채용 직위에 공석이 생길 경우, 전체 시험 성적에 따라 고급에서 저순으로 면접을 통과한 수험생을 보충한다.

(4) 옹호 및 고용

제안 인원 명단은 주관 부서에서 시 인적자원 및 사회보장국에 보고하여 비준하고 닝보시 인적자원 및 사회보장국, 닝보시 인방사무소 사이트에서 7 일 (영업일 기준) 을 공시한다. 공시가 만료되고 이의가 없는 인사관계 이전 수속을 처리하고 임용 계약을 체결하다. 채용인원은 농업가정에 속하며 수습기간 (수습기간) 또는 초급기간 동안 농촌에서 비농촌으로 전입하는 수속을 밟아야 한다. 처리되지 않은 경우 수습 기간 (수습 기간) 내 또는 최초 임금이 만료될 때 고용 계약을 해지합니다. 인사관계 이전 수속을 할 때 서류를 심사할 것이다. 채용인원 서류가 응시 조건에 맞지 않는 것으로 밝혀져 채용 자격을 취소한다.

이번 공개 채용의 감독전화는 0574-83895606 입니다.

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닝보시 인민 방공 지휘 정보 센터 공개 채용 직원 등록 양식

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