현재 위치 - 회사기업대전 - 정보화 관리 자문 - 왜 많은 HR 이 알몸으로 직원을 모집하지 않습니까?

왜 많은 HR 이 알몸으로 직원을 모집하지 않습니까?

HR 업무에 익숙한 많은 사람들은 이 서클에서 HR 을 알몸으로 채용하지 말라는 공감대가 있다는 것을 알고 있다. 이 점에 대해 의문이 있을 수 있다. 왜 그럴까요? 벌거벗은 사람에게 무슨 문제가 있습니까? 그럼 한번 봅시다.

우선, 모든 사람들은 벌거벗은 사람이 무책임하다고 생각한다. 게다가, 알몸으로 말하는 대부분의 사람들은 젊은이이며, 많은 중년층이 있다. 비록 그들의 일이 매우 만족스럽지 못하더라도, 그들은 벌거벗은 말을 하지 않을 것이다. 그럼, 왜 지금 나체사에 이렇게 많은 젊은이들이 있는지 궁금하실 겁니다. 나는 주로 그들의 심리가 너무 취약하다고 생각한다. 어려서부터 아무런 훈련도 받지 못했기 때문에 도저히 참을 수 없고, 지도자가 자신을 욕하기 때문이다. 그래서 나는 하고 싶지 않다. 그리고 나는 벌거벗은 말을 하러 갈 것이다.

또 다른 이유는 그들이 강한 자의식을 가지고 있기 때문이다. 앞에 있는 사람은 늘 자신이 유행을 따르고 있다고 생각하는데, 다른 사람이 해야 할 대로 한다. 자신의 생각을 중시해야 한다는 것이 아니라 지금의 젊은이들이 달라졌다는 것이다. 그들은 자유를 추구해야 한다고 생각한다. 따라서 다른 사람이 자신을 통제하거나 자신의 권리 중 일부를 손상시킨다면, 그들은 분명히 반항하여 전혀 자유가 없다고 느낄 것이다. (존 F. 케네디, 자유명언)

요즘 젊은이들의 나체사에 대한 주된 이유 중 하나는 미래에 대한 장기 계획이 없고 앞으로 무엇을 할 수 있을지 모른다는 것이다. (존 F. 케네디, 공부명언) 다만 부모가 지정한 경로에 따라 길을 찾아갈 뿐, 사물에 대한 호기심을 잃고, 도전적인 것들도 있다. 그들은 장기적인 목표가 전혀 없다. 나는 중요한 것은 누드가 아니라 미래에 대한 기대라고 생각한다. 어떻게 생각하세요?

copyright 2024회사기업대전