첫째, 채용 계획 및 업무의 성격
중학교: 언어, 수학, 영어, 화학, 지리, 생물학, 스포츠.
초등학교: 언어, 수학, 영어, 스포츠, 정보, 과학.
쑤저우 공단 교육시스템은 기업 관리 사업 편성 성격의 교사를 모집한다. 최근 몇 년 동안, 캠퍼스 교육 시스템은 적극적으로 인사 시스템 개혁에 적응, 기업 관리를 위한 교사 모집, 계약 임용, 일자리 관리, 경쟁력 있는 보상 혜택 제공, 캠퍼스 기업 직원 사회보험 (적립금) 을종 종합보장계획에 통일적으로 참여하고 있습니다. 기업관리교사와 사업편성원은 같은 노동에 대해 같은 보수를 받고, 직업발전도 마찬가지로 승진 경로도 같고, 일자리 요구도 같고, 사업대우도 같다. 전문장을 통해 높은 수준의 인재를 채용하여 자격을 갖춘 사람은 직업 소개를 신청할 수 있다.
둘째, 채용 대상 및 조건
신청자는 중국 국적, 규율 준수, 품행이 양호하고, 학생에게 관심을 갖고, 교육사업에 충실하며, 범죄 기록이 없어야 한다. 초중고, 유치원 응시자는 2023 년 8 월 3 1 이전에 합격한 교사 자격증과 학력 자격증을 취득해야 한다. 전공은 응시한 학과와 동일하거나 유사하며, 직무를 정상적으로 수행하는 데 필요한 심신 조건과 채용에 필요한 특정 자격 조건을 갖추고 있다. 이 가운데 전일제 석사 이상 학력을 가진 대졸, 일류 대학 우수 학부생, 잠시 상응하는 교사 자격이 없는 인원은 교사 직위를 우선적으로 신청할 수 있으며, 입사 후 3 년 이내에 상응하는 교사 자격을 얻을 수 있다. 전염병 원인으로 상부에서 관련 규정이 있는 것은 관련 규정이 우선한다.
(1) 신선한 졸업생
응시인원은 2023 회 대졸, 본과 이상 학력, 학위증서가 있어야 한다. 그 중에서도 학부생은 일반 고등학교 전일제 졸업증 (학위증) 을 가지고 있어야 한다. 대학원 학력 (학위) 은 전일제여야 한다. 본과 전공이 대학원 전공과 일치하지 않으면 반드시 본과 전공에 따라 해당 학과에 응시해야 한다.
(2) 현직 교사
1. 학력
초중고등학교 교사에 응시하려면 전일제 대학 본과 이상 학력이 있어야 한다 (고급 인재 부족 제외, 조건은 적당히 완화될 수 있다).
2. 나이와 명예 조건
첫째, 잠재력이 있는 청년 교사. 교급 이상 교육교학대회에서 상이나 종합 영예를 거머쥐며 담임교사나 졸업반 교육경험이 풍부한 사람은 만 30 세 이하 (1993 1 일 후 출생) 를 요구한다. (19931일 출생)
둘째, 성숙한 백본 교사. 현급 이상 교육교육교육경쟁상 또는 종합영예상을 받은 사람은 만 35 세 이하 (1988 1 후생) 를 요구한다.
셋째, 높은 수준의 인력 부족. 고위급이 부족한 인재는' 캠퍼스 교육시스템 교사 발전센터 설립과 초중고 교사 경력 운영 방법' 에 따라 높은 수준의 인재 부족 전문 심사를 도입할 수 있다. 자격을 갖춘 사람은 사업 편제로 도입을 신청하거나 다른 채용 방식을 통해 기업 관리자로 채용할 수 있다. 높은 수준의 인력 부족은 다음 조건 중 하나를 충족해야합니다.
(1) 고위급 인재
(1), 성급 교육 석사 칭호 수상자 또는 성급 인민교육가 양성대상, 만 48 세 이하 (1975 1 일 이후 출생).
② 전임 선임 교사, 성급 특급교사, 시급 유명 교육자 칭호 수상자, 만 48 세 이하 (1975 1 년 이후 출생).
(3) 시급 교사, 학부모, 청소년 최고 인재 칭호 수상자 연령은 45 세 이하이다 (1978 1 년 이후 출생).
(4) 시급학과 리더, 만 40 세 이하 (6 월 1983 1 일 이후 출생).
⑤ 구 현급 학과 지도자, 만 38 세 이하 (1985 1 당일 이후 출생).
(2) 인재 부족
① 교육부는 2 류 고교와 사범류 고교 전일제 박사 졸업생으로 35 세 이하 (6 월 1988 1 일 이후 출생) 에 직속한다.
(2) 교학능력이 강하고, 교학성과가 풍부하며, 학과 교학 지역급 백본 교사라는 칭호를 가지고, 성급 교사 기본기 경기나 성급 평가 대회 1 등상 이상 전문상, 나이 40 세 이하 (1983 1 년 6 월 이후 출생), 전일제
(3) 고등학교 입학 시험, 수능 우수 학과원, 품질의식이 강하고, 교육 실적이 좋고, 현지에서 높은 명성을 누리고 있으며, 구시 교육기관이나 교사 개발센터에서 3 년 이상 전임 교수직 경력을 가지고 있으며, 학과 교학 구급 간부 교사 직함 이상, 나이 40 세 이하 (1 983 6543333
(4) 우수 고등학교 학과 경쟁 코치, 3 년 이상 경쟁 교육 경험을 가지고 있으며, 본 학과 경쟁 교육 임무를 독립적으로 맡을 수 있으며, 최근 3 년 동안 학생들에게 1 등상 또는 여러 성급 1 등상 실적을 지도해 45 세 이하 (1978 1 년 6 월 이후 출생
참고:
1. 2 류 건설과 일류 대학 건설 기반이 있는 고교 명단: 20 17 년 9 월 교육부 재무부 국가발전개혁위원회가' 세계 일류 대학과 일류 학과 건설 고교 및 건설 학과 목록 발표에 관한 통지' 를 발행했다.
2. 국외 학력 학위 증명서는 교육부 유학 서비스 센터에서 인증한다.
3. 높은 수준의 인재가 부족한 학력, 전공과 교학학과가 일치하지 않아 하나씩 토론할 수 있다.
셋째, 채용 방법
학교는 채용 공고를 발표한 후 심사 지원 자료를 수집하고 필기시험, 업무시험, 면접 등을 조직한다. , 캠퍼스 교육청에 가서 지역 집중 시험을 볼 것을 건의합니다. 캠퍼스 교육국은 심사 결과에 따라 우열을 가려 채용한다.
참고:
1. 채용 과정에서 규정 조건을 충족시키지 못하거나 허위하는 사람은 일단 확인되면 언제든지 지원 자격을 취소할 수 있으며, 책임은 지원자가 부담한다.
2. 채용인원은 정해진 시간 내에 쑤저우 공단구 신체검사 센터 (쑤저우 공단구 소홍서로 200 호) 에 가서 신체검사 증명서를 제공해야 합니다. 제공자는 채용할 수 없습니다.
3. 채용할 신선한 졸업생은 요구에 맞는 교사 자격증, 학력 학위 등 필수증명서를 기한 내에 받을 수 없고 채용하지 않는다. 채용할 현직자는 제시간에 합격교사 자격증, 학력 학위 및 관련 영예증서를 제공할 수 없고, 채용하지 않는다. 심사를 거쳐 채용인원에 위법 행위가 있는 사람은 채용하지 않는다.
넷. 등록 및 연락처: 이메일로 등록하십시오.
메일 제출: 지원자는' 성휘학교 지원자 등록 양식' 과' 성휘학교 지원자 정보 요약표' 를 다운로드한 후 이름, 학단, 채용 학과의 명명 규칙에 따라 이름을 바꿔 채용 사서함 sipxhs@ 163.com 에 첨부 파일로 보냅니다. (신청서에 기재된 각종 증명서, 신분증 등 자료는 면접 통지 후 면접 현장으로 데려가 심사를 진행한다. ) 을 참조하십시오
채용 사서함: sipxhs @ 163.com.
연락처: 서 선생님, 동 선생님.
연락처 전화: 0512-62738126,0512-6273812/;
공고의 과목은 실제 채용 진도에 따라 실시간으로 갱신해야 한다. 응시자는 공고중의 채용 전화와 제때에 소통하여 최신 학과 요구 사항을 이해해야 한다.
액세서리 1: 성휘학교 지원자 등록서. 문서
부속서 2: xinghui 학교 교사 정보 요약. Xls.xls
소주 공업 단지 성휘 학교
2023 년 2 월
원래 제목: 2023 소주 공업 단지 성휘학교 교사 채용 공고
문장 출처: /zwwk/gsgg/content _ 797397