소편 조사 결과 항저우은행의 면접 형식은 주로 반구조화 면접과 무지도팀 토론으로 나타났다. 반정형 면접 FAQ 로는 자기소개, 응시은행에 대한 이해, 전문 관련성, 직업계획, 시나리오 시뮬레이션 등이 있다. 리더쉽 그룹 토론이 없는 것이 바로 그룹 회의다.
항주 은행 면접은 1 부터 1 까지의 면접 방식을 채택하지 않는다. 1 부터 1 까지의 면접 방식은 폐단이 커서 시간 낭비입니다. 항주은행의 면접은 일반적으로 구조화 면접 방식, 지도부가 토론하지 않는 면접 방식 등을 채택한다.
반정형 면접은 일반적으로 은행 시험관이 번갈아 면접관에게 질문을 하고 수험생이 제시한 답안을 통해 질문을 더 분석한다. 일반적으로, 우리는 너의 이력서의 내용으로 시작하여 천천히 다른 문제로 확장한다. 자주 묻는 질문으로는 자기소개, 항주은행에 대한 이해, 직업계획, 시나리오 시뮬레이션 등이 있다. 그 중에서도 자기소개가 첫 번째이자 면접관에게 보여주는 첫인상이기 때문에 이 방면이 특히 중요하다.
현재 대부분의 은행은 2 라운드 면접 형식을 취하고 있지만 종신면접, 3 라운드 면접, 심지어 4 라운드 면접일 수도 있다. 면접 통지는 문자 메시지나 우편으로 수험생에게 발송됩니다. 만약 네가 면접 통지를 받지 못한다면, 그것은 네가 필기시험에서 탈락한다는 것을 의미한다. 각 지점마다 문자 통지를 보내는 시간이 다르기 때문에 수험생은 참을성 있게 기다려야 한다.
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