1. 적절한 직책 식별: 전문 및 회사 비즈니스 모델을 이해하는 것을 바탕으로 가능한 직책 이름을 식별합니다. 채용 담당자에게 문의하여 이해가 정확한지 확인할 수 있습니다.
2. 지원 작성: 지원에서 전문적인 배경과 스킬을 강조하고 채용 정보에서 이러한 기능이 어떻게 요구 사항을 충족시킬 수 있는지 강조합니다. 학업 성취도, 인턴십과 같은 전문 분야에서 어떻게 성취할 수 있는지를 언급할 수 있습니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 공부명언)
3. 명확한 관심 표현: 신청에서 이 분야에 대한 당신의 흥미를 분명하게 표현하고, 당신이 회사에서 당신의 재능을 어떻게 기여하기를 원하는지.