전염병 예방·통제' 꼭 집에 돌아가지 않아도 된다' 는 호소에 적극 응하기 위해 인원 이동을 줄이고 감염 위험을 줄이고 전염병 예방·통제 및 경제사회의 전반적인 발전을 촉진하기 위해 천녕구는 장쑤 성 외 직원 (이하' 체류 직원') 설 연휴를 독려하며 다음과 같은 정책 조치를 마련했다.
첫째, 정책 보조금
1. 유직 보조금을 주다. 설 기간 (섣달 그믐 날 ~ 정월 15 일) 에 국내에 남아 있는 직원들에게 500 원의 기준에 따라 일회성 보조금을 지급한다.
2.
기업이 생산을 안정시키도록 장려하다. 2020 년 연간 생산액이 1 억원을 초과하는 상장공업기업의 경우 202 1 년 1 분기 공업생산액이 전년도 3, 4 분기 평균보다 낮지 않아 일회성 노동보조금 1 만원을 준다.
3. 임대료 감면 보조금을 지급합니다. 설 기간 동안 기업이 국유자산직공 기숙사, 인재아파트 등을 임대하면. 정규직에게 숙박을 배정하여 반달 방세를 감면하다.
4. 방역물자 예백을 무료로 드립니다. 체류원 직원에게 마스크 등 방역물자 무료 선물가방 발급.
5. 명절 관리 활동을 조직합니다. 위문 기업을 방문하여 정규직 직원에게 따뜻함을 보내다. 전염병 예방·통제 요구 사항의 엄격한 시행을 바탕으로 기업들이 온라인 교육 등 활동을 전개하고 정규직의 휴가생활을 풍요롭게 하도록 독려한다.
코로나 백신에 우선 순위를 부여하십시오. 설 기간 동안 정기적으로 입주하는 직원의 신체 상태가 접종 조건을 충족하는 경우, 자발적으로 알고 있는 상황에서 코로나 백신을 무료로 접종할 수 있도록 준비한다.
둘째, 신고 절차
1.
기업을 신고 주체로 하여 관련 증빙증을 제공하고, 기업의 눈에 띄는 위치에 상주자 명단 (5 일 미만) 을 공시하고 이의가 없음을 확인한 후, 영토 원칙에 따라 소속 개발구, 읍, 거리경제발전국에' 일자리안정보조금 신청서' 와' 상주자 요약표' 를 제출하여 신고한다. 개발구 관리위원회, 읍정부, 거리사무소의 심사를 거친 후, 구 공업과 정보화국을 제출하다.
2. 구 전염병 예방·통제 지휘부 기업 방제팀은 관련 부서와 함께 사찰을 하고 감사 후 보조금을 지급한다.
셋. 보충 조항
1. 해당 기업: 천녕구에 세금을 등록하고 정규직 직원의 70% 에 달하는 하이테크 기업, 규제공업기업, 규제서비스기업, 외식기업.
2. 해당 인원: 본 기업에서 사회 보장 6 개월 이상 연달아 납부한 장쑤 성 외 직원은 호적 또는 신분증을 기준으로 인적자원 및 사회보장국에서 확인할 수 있습니다.
3. 기업은 신고자료의 진실성에 대한 책임을 져야 하며, 심사가 엄격하지 않고 허위로 자료를 보고한 기업에 대한 보조금을 취소하고, 기업을 부정직 명단에 올려 그해 모든 항목의 신청을 취소해야 한다.
4. 기업이 자신의 조건을 결합해 상으로 보충하도록 독려한다.
5. 설 기간 연속 생산을 유지하는 기업은' 노동법' 등 법률과 안전 생산에 관한 규정을 엄격히 집행해야 한다.
6. 이 방법은 구 전염병 예방·통제 지휘부 기업 방제팀이 해석하고 실시하는 것을 책임진다. 상급자와 같은 종류의 정책 조치를 반복하는 것은' 반복하지 않는다' 는 원칙에 따라 집행된다.
참고:
1.' 상주에 머물다' 의 정의: 설 기간 (202 1 2 월 1 1 2 월 26 일까지) 상주를 떠나지 않았다 2. 전화: 05 19-69660586
상주국가고신구 상주국가고신구는 감독대상 기업을 위해' 새해 선물 가방' 을 마련해 외래직원들이 상주고신구에 1 년 동안 머물도록 독려했다.
이 새해 선물 가방, 건화물이 가득 찼습니다.
1, 1000 원/사람 "창고신에 머물며 따뜻한 설날";
2, 국유 (집단) 자산 기숙사 임대료 감면 반 개월;
3, 직원 기술 훈련 바우처 500 위안/사람;
4.' 신북에서 황소의 해' 30 일 회원권익과 15G 유량.
그럼 어떻게 이 선물가방을 얻을 수 있을까요?
외국인 직원의 친구는 지금부터 해당 기업에 신청서를 제출하여 자신이 남아서 설을 보내고자 하는 아름다운 소망을 표현할 수 있다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 외국인, 외국인, 외국인, 외국인, 외국인, 외국인, 외국인) 자격 확인 후, 그들은 이 새해 축복을 받을 것이다! 자세한 내용은 jfj24 12 @ 163.com 으로 문의해 주세요.
무진구 무진은 7 가지 정책' 대례백' 과' 실급 실정' 을 보내 외래직원들이 설날에 머물도록 독려했다 ~
1.' 빨간 봉투 보내기' 행사를 시작하다.
휴일 특별 보조금은 1000 원/사람의 기준에 따라' 무진우년 체류' 특별 보조금을 준다. 집세 감면 보조금, 국유나 집단 아파트 임대, 반달 방세 감면 (선납후 보충).
설 기간 동안 본 지역 고용업체는 해외 노무파견 인원을 누적하여 1000 명 (포함) 을 초과하여 본 지역 고용기업에 20 만원의 보조금을 지급합니다. 중국에 체류한 총 인원은 500 명 (포함)-1 ,000 명으로 해당 지역 취업기업에 65438+ 만원 보조금을 준다. 중국에 체류한 총 인원은 100 (포함) -500 명으로 해당 지역 취업기업에 5 만원 보조금을 지급한다.
2. "기술 전달" 행동 수행
500 원/사람의 기준에 따라 직원에게 그해 기술훈련권을 주다.
3. "배달 안전" 조치를 취하십시오.
202 1, 무진구 유동인구 자녀 가산점. 설을 맞은 지원자와 배우자는 1 인당 3 점, 최고 6 점을 더했다.
4.' 따뜻함 보내기' 작전을 벌이다.
설 기간 동안 각 읍 (개발구, 거리), 구 관련 업계 주관부는 방문 위문 등을 통해 외지 직원들을 위한 따뜻함, 사랑 제공 등의 활동을 벌였다. 구 총노조, * * 중국공산주의청년단（약칭), 부인연합, 잔련 등 대중단체들은 다양한 형태의 외래직원 배려 활동을 적극 전개하여 외지에서 숙박이 어려운 직원과 그 가족에게 약간의 우대를 베풀었다. 모든 외국인 직원들이 무진의' 온도' 를 느낄 수 있도록 사회 전반의 외국인 직원을 장려하고 제창하다.
5. "여행 보내기" 활동을 수행합니다.
무료 여행 활동을 제공하다. 설 기간 동안 외지에 남아 있는 직원과 저위험 지역에서 온 직계 친족 (직원당 3 명 이하의 친족) 은 회사 도장 증명서 (방문객 및 주민등록번호 표시) 와 본인 신분증으로 춘추염성, 강락곡, 캠핑밸리를 관람할 수 없다.
6. "우대 제공" 조치를 취하십시오.
구내 관련 부서는 쇼핑몰, 슈퍼마켓을 적극 동원하여 다양한 형태의 설맞이 할인, 할인행사를 실시하고 외국인 직원 소비를 촉진하며 외외 직원들이 강한 명절 분위기를 느낄 수 있도록 했다.
7. "문화 전달" 활동을 수행합니다.
설 기간 동안 기업들이 전염병 예방·통제 요구 사항을 엄격히 이행하는 기초 위에서 각종 직공 문화 오락 활동을 조직하여 외지에 있는 직원들이 안전하고, 따뜻하고, 평화로운 설날을 보낼 수 있도록 장려하였다.
8. 신고
적용 대상: 이 접근법에 관련된 특별 보조금과 가산점은 전 지역 (상주경개구 제외) 의' 4 상' 기업 (또는 중소과학기술기업) 에 적용되며, 202 1 년 2 월 무진구에서 보험에 가입하며 설 기간 내내 입주하며 호적은 상주에서 크다
신청 절차: 20265438 년 3 월 15 일까지 자격을 갖춘 기업은' 기업 외국인 직원 휴가 요약 테이블' 을 작성하고 기업 내에서 공시 (근무일 5 일 미만, 하동) 한 다음' 기업 외국인 직원 휴가 요약 테이블' 을 서면으로 마을에 제출한다. 구 전염병 예방·통제 응급사령부 기업 방제팀이 구 관련 부서와 함께 분류 심사를 실시하여 구청 승인 후 사실대로 하달했다.
김단, 김단구는' 기업 외국인 직원들이 설 연휴를 장려하기 위한 몇 가지 조치' 를 내놓았다.
이 문서는 기업이 시장 변화와 전염병 예방·통제 상황에 적극적으로 대응하고 원자재, 부품 비축, 적절한 제품 보관을 잘해서 산업 체인 공급망의 안정을 보장할 수 있도록 지원한다고 지적했다. 기업이 외지 직원의 설 휴가, 제단 휴식 방안을 마련하도록 독려하고, 기회를 포착하고, 공사 기간을 앞당기고, 꾸준하게 싸우도록 독려한다. 다음 네 가지 보조금이 지급됩니다.
1. 기업 외국인 직원에 대한 특별 보조금.
설 기간 동안 기업은 유담 외래직원이 근무할 수 있도록 배정하고, 1 인당 하루 1.200 원의 기준에 따라 보조금을 지급한다 (그중 유담 업무는 1 인당 하루 1.000 원에 따라 보조금을 지급한다).
2, 기업 노동 파견 보조금을 준다.
설 기간 동안 외래노무파견 인원은 제단에 총 체류자 수 1 ,000 명 이상, 기업에 20 만원의 보조금을 지급한다. 총 유단 수는 500 명 (포함)-1000 명으로 기업 65438+ 만원 보조금을 준다. 총 유단 수 100 명 -500 명, 기업에 5 만원 보조금을 준다.
3. 기업에 임대료 감면 보조금을 준다.
설 기간 동안 기업이 국유자산류 숙박건물, 청년아파트 등을 임대하면. 외국인 직원의 숙박을 마련하기 위해 2 월 임대료를 감면할 것이다.
4. 외지인이 제단에 와서 취업하도록 독려합니다.
오늘부터 2 월 26 일까지 기업은 방역 요구 사항을 충족하는 외래 신입 사원을 자체적으로 채용해 2 월 26 일까지 채용고용신고를 마치고 1 인당 1 000 원의 고용보조금을 지급한다.
또한 우리 지역은 직원 생활 보살핌 활동 수행, 방역물자 무료 제공, 직원 문체활동 조직, 직원의 합법적 권익 보호를 통해 유단 외래직원에게 명절 생활보장을 제공할 예정이다.
자격을 갖춘 기업은 공시 후 202 1 년 2 월 26 일까지 관련 절차에 따라 신고할 수 있습니다.