고용주가 실직자를 채용하도록 장려하고 자영업, 독립 창업 및 유연한 고용에서 실직자를 지원하기 위해 재취업 우대 증명서를 소지하고 회람에 규정된 조건을 충족하는 사람을 채용하는 상업 기업 및 서비스 기업은 카운티 수준 이상의 지역 노동 보장 부서에 사회 보장 보조금을 신청할 수 있습니다. 그렇다면 대졸자를 위한 사회보장 보조금 정책은 무엇인가요? 오늘은 넷엣지 샤오에서 참고할 수 있도록 관련 소개를 해드리겠습니다. 첫째, 대졸자 사회 보장 보조금에 관한 최신 정책 일부 도시에서는 대졸자 사회 보장 보조금 관련 문제에 관한 통지를 발표했습니다. 독립 창업에 종사하는 모든 대학 졸업생, 중소기업 창업, 졸업 연도에 중소기업에 채용 된 신규 대학 졸업생, 보유 및 보관 기간이 완료된 중소기업의 대학 졸업생, 유연 고용 실명 등록 대학 졸업생은 사회 보험 보조금을받을 수 있습니다. 대졸자가 사회보험 보조금을 받을 수 있는 사회보험은 기초연금보험, 기초의료보험, 고용보험 등 4가지입니다. 보조금 기준은 다음과 같습니다 : 자영업에 종사하는 대졸자, 중소기업 및 소기업 창업자 및 실명제 유연 고용 등록자는 "취업 애로 인력에 대한 호호 유연 고용 사회 보험 보조금 기준"을 참조하고 구체적인 보조금 기준은 당년에 발표 된 보조금 기준을 참조하여 시행합니다. 대졸 신입사원의 졸업연도 중소기업, 대졸 신입사원 보조금 기준 만료 후 적립금을 보유하는 중소기업은 기초연금보험, 기초의료보험 및 고용보험료를 납부하는 기업의 해당 연도 금액에 따라 보조금을 지급합니다. 자영업에 종사하는 경우, 중소기업 대학 졸업생은 실명 등록, 유연한 고용을 신청하고 신분증과 고용 및 실업 등록증을 가지고 사회 보험 보조금을 신청하기 위해 거주지 또는 기업의 거리 노동 보안 사무실의 거리 노동 보안 사무실의 첫 번째 심사를 선언하기 위해 기국 군 및 구 인사 부서에보고하여 승인을 받아야합니다. 심사 및 승인 후 보조금을받는 사람은 거리 (향)의 노동 보안 사무소에 가서 지불 청구서와 함께 사회 보험 보조금을 반환하는 절차를 처리합니다. 사회보험 보조금이 먼저 지급되고 보조금은 개인에게 직접 지급됩니다. 졸업 연도에 새로 채용한 대학 졸업생에 대한 사회보험 보조금을 신청하려면 중소기업은 사회보험료 납부 고지서를 제시하고 관련 자료를 제출해야 합니다. 현, 구, 현의 지방 인사 및 사회 보장 부서에서 심사를 거쳐 시 인사 및 사회 보장 부서에 기록을 위해보고 한 후 현, 구, 현의 지방 인사 및 사회 보장 부서에서 사회 보험 보조금 반환 절차를 처리합니다. 사회보험 보조금이 먼저 지급되고 보조금은 고용주에게 환급됩니다. 둘째, 다양한 그룹의 사람들이 그에 상응하는 우대 정책을 누리고 있습니다. 구직자와 고용주를 위해 시와 구의 공공 직업 소개소 인력 시장은 무료 공공 서비스, 무료 공급 및 수요 플랫폼을 제공합니다. 구직을 원하거나 채용을 원하는 사람은 누구나 티켓 없이 무료로 입장할 수 있습니다. 그러나 일자리를 찾느라 바쁜 와중에도 그에 상응하는 권익을 누리는 것을 잊지 마세요. 인사 사회 보장국은 도시에서 취업이 어려운 사람을 모집하고 취업 등록 및 사회 보험료를 지불하고 사회 보험 보조금을 제공하는 고용주, 도시에서 농촌 노동자를 모집하고 취업 등록 및 사회 보험료를 지불하고 사회 보험 차등 보조금을 제공하는 고용주, 신입 직업 학교 모집 졸업생 및 최근 대학 졸업생을 모집하고 3개월 이상 계속 근무하고 고용 등록을 신청하고 사회 보험료를 납부하고 사회 보험 보조금을 지급합니다. 셋째, 일자리 안정화 보조금으로 인력을 채용하지 못할까봐 걱정하는 기업은 가까운 시일 내에 지방 인사 사회 보장국 웹 사이트에 더 많은 관심을 기울일 수 있습니다. 올해 2월 14일부터 일곱 차례에 걸쳐 5개 성, 13개 시에서 인적자원사회보장국 관련 부서와 고용센터 책임자가 중심이 되어 근로자 수가 많은 기업을 대상으로 현장 채용 활동을 전개합니다. 또한시 및 구 인사 부서는 기업의 노동 수요에 따라 수시로 학교-기업 도킹 및 기타 노동 협력을 구축 할 기업을 일괄 적으로 조직합니다. 관련 수요가 있는 기업은 이에 주목할 수 있습니다. 기업의 일자리 안정화를 장려하기 위해 올해부터 인사 및 사회 서비스 부서에서 일자리 안정화 보조금을 시행하기 시작했습니다. 새로운 정책을 시행하려면 어떤 조건이 충족되어야 하나요? 기자가 알아본 바에 따르면 신청을 원하는 기업은 샤먼시 실업보험 규정에 따라 실업보험에 가입하고 실업보험료를 납부하며 해고가 없거나 전년도 말 샤먼시 등록 실업률보다 순해고율이 낮으면 일자리 안정화 보조금을 신청할 수 있다고 합니다. 기준은 전년도에 기업과 직원이 실제로 납부한 실업보험료 총액의 50%이며, 필요한 자금은 실업보험 기금에서 지급됩니다. 대졸자가 지원받을 수 있는 사회보험은 기초연금보험, 기초의료보험, 고용보험 등이 있습니다. 보조금 기준은 자영업, 중소기업 창업, 실명 등록, 유연 고용에 종사하는 대졸자이며, 구체적인 보조금 기준은 "호홋시, 취업난 사회보험 보조금 기준 유연 고용"을 참고하여 올해 보조금 기준 시행을 발표 한 구체적인 보조금 기준을 참고하십시오.