(a) 당 관리 인재와 개방 도입을 고수한다.
(b) 시험 선택을 고수한다.
(c) 통일 조직을 고수하고 분업을 책임진다.
둘째, 작업 계획을 도입하다
도입 계획 ***27 명 중 안후이루강 고신구 관리위원회 5 명, 안후이루강 대만성 농민창업원 관리위원회 10 명, 루강현 중점 종목센터 6 명, 루강중학교 2 명, 루강 2 중 4 명.
셋째, 도입 조건
(1) 기본 조건
1. 중국 국민의 국적을 가지고 당의 노선 방침 정책을 옹호하고 헌법과 법률을 준수하며 좋은 직업소양과 직업도덕을 지녔다.
좋은 행동, 모든 나쁜 행동 기록;
3.202 1 전일제 일반 대학 본과 이상 학력 졸업생은 지원직 계획표에 명확한 자격 조건을 가지고 있습니다.
4. 여강중학교, 여강 2 중 인재 도입에 응시한 경우, 직무등록계획표에 명확한 교사 자격증이 있거나 수습기간 내에 해당 교사 자격증을 취득해야 한다 (수습기간 이후 해당 교사 자격증을 받지 못한 사람은 해고한다).
직업 요구 사항을 충족시키는 연령 조건;
의무를 수행하는 신체 조건 및 정신 건강;
7. 소개 작업에 필요한 기타 조건을 충족합니다.
연령 조건에서' 만 30 세 이하' 는 1990 년 4 월 이후 태어난 사람을 의미하며, 유효 주민등록증을 기준으로 하며, 기타 연령 계산 등을 포함한다.
직업 조건과 요구 사항 중' 전공' 은 주로 교육부 20 12 가 발표한' 일반대학 본과 전문 목록',' 대학원생학과 전공 참고 목록' 등 전공 지도 카탈로그에 근거한다. 수험생 전공은 졸업증서 전공을 기준으로 전공 (학력) 증서, 수료증서, 보조수증서 또는 졸업증서에 보조수전공을 첨부해 시험에 들어갈 수 없다. 졸업증서 전공 뒤에는 괄호가 있어 배운 내용을 대표할 수 있을 뿐 전공으로 인정할 수 없다 (교육부가 발표한' 전문지도 목록' 에 괄호가 있는 경우는 제외). 수험생은 괄호 이외의 전공명이 요구 사항을 충족하는 직위에만 응시할 수 있다.
수험생은 소개직의 요구에 따라 전공 정보를 엄격히 기입해 주십시오. 수험생이 배운 전공이 교육부가 발표한 전공 지도 목록에 나타나지 않고, 일자리 도입을 위한 전문 요건이' XX 류' 나' 1 급 학과' 와 같은 유사한 경우, 양성단위는 해당 전공의 양성 계획과 교과 요강을 제공하고 관련성을 증명할 수 있다.
직무 조건과 요구 중' 본과 이상 학력' 은 본과 이상 학력 학사 학위를 가진 사람을 가리킨다. 석사 이상 학력' 은 석사 이상 학력을 가진 사람을 가리킨다. 직업 학위 도입과 학력은 반드시 일치해야 한다.
이상 졸업생은 정향생, 위탁생, 학력 학위를 전공하는 재직생, 인터넷학원, 성인교육학원, 독립학원 졸업생을 포함하지 않는다.
(b) 다음 상황 중 하나가 있는 사람은 응시할 수 없습니다.
1. 직무 도입 요구 사항을 충족하지 못하는 사람
2. 비 202 1 풀 타임 일반 대학 졸업생
3. 정부 인적자원 사회보장부에 의해 시험에서 위법 행위가 있는 것으로 인정되어 시험 정지 기간에 있는 인원.
4. 범죄로 형사처벌을 받은 사람과 공직에서 제명된 사람, 기한 내에 규율처분을 받거나 규율심사를 받고 있는 사람, 형사처벌을 받거나 사법조사를 받고 아직 결론을 내리지 못한 사람;
5. 법에 따라 시험에 응시하거나 사업 단위 직원으로 채용될 수 없는 기타 상황 인원.
사업 단위 책임자와 부부 직계 혈족, 3 대 내 방계 혈족 또는 근친관계가 있는 사람은' 사업 단위 인사관리 기피 규정' 에서 분명히 피해야 할 직위에 응시해서는 안 된다.
넷째, 소개 절차
공고, 공개 등록, 시험, 신체검사, 공시 승인, 고용 등의 절차에 따라 진행한다.
(1) 발표 및 홍보
여강 선봉망, 여강현 인민정부망, 일부 대학 캠퍼스망에서 인재 도입 공고를 발표하다.
(2) 등록 개시
이메일 등록을 통일적으로 사용하고, 한 사람당 하나의 직위만 보고하고, 중복 신청할 수 없다.
등록 시작 및 종료 시간: 본 공고가 발표된 날부터 4 월 28 일 202 1 (메일 발송 시간 기준) 까지 기한이 지난 등록은 무효로 간주됩니다.
지원자가 작성한' 합비시 여강현 일부 고교소개 인재 신청서' 전자판 및 스캔본 202 1 (첨부 2),' 졸업생 취업추천표' 스캔본
이메일 등록:
Ahljkfq@ 126.com (루강 하이테크 존)
Ljtcybgs@ 163.com (여강태창원)
Fgw87322191@163.com (카운티 중점 프로젝트 센터)
Jjjrsgdyx @ 126.com (여강 중학교, 여강 2 중)
메일 제목: 채용 직책+이름+휴대폰 번호.
등록이 끝난 후, 관련 자격 조건에 따라 현인재가 실무팀을 끌어들여 지원자에 대한 자격 심사를 실시하고, 인원 명단을 통해 통일등록 마감 후 3 일 (영업일 기준) 이내에 여강 선봉망과 여강현 인민정부망에 발표한다.
응시자가 작성한 정보는 반드시 진실해야 하며, 작성한 전공은 졸업장의 전공과 일치해야 한다. 거짓으로 자격 심사를 통과한 사람은 일단 확인되면 시험과 임용 자격을 취소한다.
(3) 시험
합동심사 후, 시험 조건에 부합하는 사람은 직접 면접에 들어갔고, 면접 성적은 시험 총성적이었다. 면접은 구조화 면접 확정, 백분제, 즉석에서 채점, 즉석에서 채점 (소수점 뒤 두 자리, 소수점 뒤 세 번째 반올림) 을 실시한다. 면접은 최소 합격 점수선 60 점을 설정하고, 최소 합격 점수선에 미치지 못한 수험생은 다음 단계로 들어갈 수 없다.
현급 인사국은 관련 기관과 시험 업무를 잘 할 책임이 있다. 면접 시간, 장소에서 면접 통지를 만나다.
(4) 신체 검사 및 검사
직위소개 계획수에 따라 면접 성적에 따라 높은 점수에서 낮은 점수까지 1: 1 비율에 따라 신체검사 인선을 결정한다. 신체검사는' 인적자원 및 사회보장부, 국가위생계생위, 국가공무원국' 공무원 신체검사 일반 기준 (시범)' 및' 공무원 신체검사 운영수첩 (시범)' 개정에 관한 통지' (인적자원 및 사회보장부 발행 [2065 438]/KLOC-) 에 의거한다.
신체검사는 2 급 이상 종합병원에서 실시한다. 신체검사가 끝난 후 병원은' 합격' 혹은' 불합격' 이라는 결론의견을 낼 것이다. 수험생은 즉석이나 당일 재시험 중인 신체검사 항목의 결과에 대해 의문이 있을 경우, 신체검사 결론 통지를 받은 날로부터 7 일 이내에 현인사회국에 서면 재시험 신청을 할 수 있다. 재시험은 1 회까지만 진행할 수 있으며, 신체검사의 최종 결과는 재시험 결론을 기준으로 한다.
신체검사 합격자를 고찰하다. 고찰은 학교 이해, 개별대화, 문건 조회 등을 통해 수험생의 사상정치적 자질, 도덕적 자질, 학습 성적, 전문능력 등에 초점을 맞출 예정이다.
"신실인의 신용감독, 경고, 징계기제 건설을 가속화하는 시행의견" (만발발행 [2065 438+07]24 호) 등 서류정신에 따르면 수사가 끝날 때 조사 대상은 여전히 신실한 사람에 속하며, 수사과정은 불합격이다.
고찰 작업은 각 채용 기관이 조직하여 실시한다.
(e) 홍보 및 승인
1
시찰 합격자는 입사 예정 후보로 확정돼 Xianfeng.com, 여강현 정부 홈페이지에 7 일간 공시됐다. 공시 기간 동안 불합격 인원이 발견되면 확인 후 채용 자격을 취소한다.
신체검사, 시찰, 공시에서 수험생 불합격, 실격, 자발적으로 포기한 이 일자리의 공석은 높은 점수에서 낮은 점수까지 일회성 등액으로 보충되고, 후기에는 더 이상 보충되지 않는다. 수험생 면접 성적이 60 점 이하인 경우 이에 따라 해당 일자리 인재 도입 계획 수를 취소하거나 감축한다.
2. 승인을 위해 실행
공시가 끝난 후 도입 단위 (주관 부서) 는 관련 자료를 현인사회국에 보고하여 초심을 진행하고, 초심 합격자의 관련 자료를 현인재에 보고해 실무팀 심사를 실시한다. 현급 인사부는 자격을 갖춘 인원을 위해 취업 심사 수속을 한다.
(6) 고용
1. 채용을 확인하는 사람은 먼저 영입단위와 채용 계약을 체결한 후 영입단위까지 실습한다. 취업에 필요한 졸업장, 학위증 및 기타 자격증 (20265438 년 7 월 3 1 이전에 취득해야 함) 을 취득한 후, 도입 기관과 사업 단위 고용 계약을 체결하고 인사관계를 맺고 채용 수속을 밟으며 규정에 따라 기관 사업 단위를 처리한다. 최초 고용 기간 5 년 (수습 기간 1 년 포함). 수습 기간이 꽉 차고, 합격을 고찰하고, 등급을 정하다. 불합격자가 사퇴하다.
2. 신체검사 기간 동안 임신자는 출산 후 국가가 규정한 출산휴가가 끝나는 날 현인사회국에 서면 보충검사 신청을 해야 한다. 기한이 지나도 신청하지 않은 것은 자동 포기로 간주되어 보충되지 않는다.
3. 상기 인원은 서비스 기간 제도를 시행하고, 서비스 기간은 5 년이다.
동사 (verb 의 약자) 인재가 관련 정책을 도입하다
(a) 정부 보조금 시행
사람을 끌어들여 우리 현에 정착하고, 집을 사고, 집을 세내어 일회성 보조금을 누리다. 구체적인 보조금 항목, 표준 및 지불 방식은 우리 현 인재의 도입 관련 정책 규정에 따라 집행된다.
동시에, 인재 직함을 도입하는 것은 직장직 설정에 의해 제한되지 않으며, 직접 심사, 배우자 이동, 취업 추천, 자녀 학교, 정착 등은 우리 현 인재 도입 관련 정책에 따라 처리한다.
(2) 관련 비용 면제
수험생은 응시료와 신체검사비를 면제받는다. 무릇 루에 와서 시험을 보는 수험생은 일률적으로 왕복 교통비를 상환한다. 교통비는 원칙적으로 고속철도 이등석 기차표로 돌아오는 티켓으로 상환한다. 중바 택시 등 교통보조금은 1 인당 일회성 보조금 300 위안이다. 동시에 시험을 보는 수험생에게 무료 숙박을 통일적으로 배정한다.
여섯째, 전염병 예방 요구 사항
신청인은 우리 현의 방역 관련 규정을 준수해야 한다. 시험 당일' 안강코드' 와' 여행코드' 는 모두 녹색코드다. 수험생은 마스크, 체온 ≤ 36.8 C (또는 겨드랑이 온도 ≤ 37.3 C) 를 착용하고 마른기침 등 이상 증상이 없어야 시험점에 들어갈 수 있다.
일곱. 업무 감독
인재 도입은 현인재가 작업팀을 영입하여 실시되고, 현기위 주재현인사국 기검감찰팀은 전과정 감독을 한다. 허위, 부정행위, 비밀 유출 등의 행위가 있다면, 일단 확인되면, 인재가 도입한 공개, 공정성, 공정성을 보장하기 위해 엄숙하게 처리될 것이다.
여덟. 기타
(1) 상담 전화
0551-82561511(안후이 루강 하이테크 지역 관리위원회)
055 1-82567008
0551-87322191(루강현 중점 프로젝트 센터)
055 1-87322629 (루강 중학교)
055/kloc-055 1-87322256 (루강 2 중)
(2) 정책 및 시험 상담 전화
055 1-873320 15 (현 인민사회국)
055 1-8732 1463 (현 위원회)
055 1-87328645 (현 인재 사무소)
(3) 감독 전화
0551-87332211(현기위 현인사국 기검감찰팀)
본 공고는 현위 조직부, 현위 조직부, 현인사회국, 현재정국이 각자의 책임에 따라 해석한다.
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1.202 1 연합시 여강현이 일부 고교에 인재를 공개적으로 영입하다. Xlsx
2.202 1 합비시 여강현이 일부 고교에 인재 등기표를 개방하다. 문서