첫째, 채용 원칙
당 관리 간부, 덕재 겸비 원칙을 견지하다. 인적 자원의 합리적인 배치와 편성, 엄격한 직무 관리의 원칙을 고수하다. 공개, 평등, 경쟁, 우호의 원칙을 고수하다. 종합 성적별 순위, 높은 점수 우선 원칙을 고수하다.
둘째, 자격
1, 중국 국적, 시민의 정치적 권리 향유, 헌법과 법률 준수, 당의 지도력 지지, 4 가지 기본 원칙 준수, 교육사업 사랑, 비위법 행위, 신체건강. 전일제 일반고등학교 (자습시험, 성인교육, 인터넷교육 등 비정상계획을 포함하지 않는 졸업생) 와 중등전문학교 졸업생 (만 35 세 이하) 이어야 한다.
교사 자격 접근을 엄격히 실시하다. 동급 교사 자격증에 응시한 사람은 응시한 직위와 같은 과목으로 인정된다. 고급 교사 자격증을 가진 사람은 중학교 교육직에 응시하고, 교사 자격의 과목은 직위와 같아야 한다. 초등학교 교육직, 교사 자격증 과목은 제한이 없다. 음악, 스포츠, 미용, 취학 전 교육직에 응시하려면 교사 자격인정 과목이 응시직과 같아야 한다.
3. 고등학교 학력 직위 응시자는 반드시 대학 본과 이상 학력을 가져야 한다. 중학교 문화 수준 직위 응시자는 반드시 대학 학력 이상을 가져야 한다. 초등학교와 취학 전 교육직에 응시하는 사람은 반드시 중등 학교 이상의 문화 수준을 가져야 한다. 각 직무에서 배우는 전공은 제한이 없다.
4. 응시자는 졸업장, 교사 자격증, 취업신고증 (또는 등록증) 원본이 있어야 한다.
5. 비곡정 수험생 (또는 학생) 은 전일제 일반대학 본과 이상 학력을 가져야 한다. 곡정시가 만료되는' 삼지일조' 인원,' 대학생 서부지교 자원봉사자',' 대학생 촌관',' 특강 교사' 가 대학력으로 완화되었다. 곡정 호적에 속하거나 학생이 중등학교 학력으로 완화된다.
6, 등록 조건을 충족하지 않습니다.
(1) 당기, 정기 처분이 미흡하거나 규율심사를 받고 있는 사람.
(2) 형사처벌 기한이 미달되거나 사법조사가 진행 중이거나 아직 결론이 나지 않았다.
(3) 채용직의 직업윤리 요구에 맞지 않는 불량 기록이 있다.
(4)20 1 1 이후 시험 규율을 위반하거나 허위 등록 정보를 작성한 응시자.
셋째, 채용 직책
공개 시험을 통해 교사 자격을 갖춘 고교 졸업생 중 교사 43 명을 채용했다. 그 중 고교 교사 2 명, 중학교 교사 14 명, 초등학교 교사 26 명, 유치원 교사 1 명.
채용 게시물은 다음과 같이 설정됩니다.
(1) 고등학교 교사 2 명.
카운티 1 중 역사 교사 1 사람;
현사중은 1 고등학교 수학 교사가 있다.
(b) 중학교 14 명
국어선생님 4 명: 해풍중학교, 마라학교, 대파삼중, 초령일중, 각각 1.
영어 선생님 2 명: 해풍중학교, 낙목중학교, 각각 1.
수학 선생님 2 명: 해풍중학교와 초령일중 각각 1.
물리학 교사 2 명: 해풍중학교 연방 1 중 1.
화학선생님 1: 초링일중 1.
컴퓨터 교사 1 이름: 해풍 중학교 컴퓨터 교사 1 이름.
음악 선생님 1: 마라학교 1.
체육 교사 1: 백수 2 중 1.
(3) 초등학교 교사 26 명.
국어교사 1 1: 1 대파홍초등학교, 1 대파연죽초등학교, 1 초링네동초등학교
수학 선생님 6 명: 대파호소초등학교 1, 초령도더미 초등학교 1, 덕덕지미직가 초등학교 1, 판강영흥초등학교 1, 볼락누그
음악교사 4 명: 판강룡봉초등학교 1, 연방모가 초등학교 1, 볼락사석령 초등학교 1, 백수판가동 초등학교 1.
체육 교사 3 명: 연방카거 초등학교 1, 볼로누그 초등학교 1, 대파량천 초등학교 1.
미술 선생님 2 명: 연방카거 초등학교 1, 볼락오리 초등학교 1.
(4) 유치원 교사 1 사람.
Zhanyi 카운티는 1 유치원 학생이 있습니다.
넷째, 응용 프로그램 요구 사항
1. 등록 시간: 7 월 1 1 7 월13,2012, *
오전 8 시 30 분-165438+오전 0 시 30 분 오후14: 00-17: 00.
등록 장소: Zhanyi 카운티 교육국 1 층 보고청.
3, 필요한 재료:
수험생은 본인의 신분증, 현지 파출소 호적증명서 (또는 호적 이전 증명서), 졸업장, 취업신고증 (또는 등록증), 교사 자격증 등 유효증명서의 원본과 사본을 제시하고 최근 반인치 면관 컬러 사진 4 장을 제출해야 한다. 기혼 인원은 결혼 증명서와 현급 계획생 부서에서 발급한 가족계획 증명서를 제공해야 한다.
4. 예방 조치
신청할 때는 고교 중학교 유치원 해당 과목만 신청하고 구체적인 학교 직위는 신청하지 않는다. 각 수험생은 한 직위에만 응시할 수 있고, 중복 등록해서는 안 된다.
채용 계획 수와 지원자 수가1:3 에 도달해야 시험을 시작할 수 있다. 채용 계획의 직책 수를 줄여 시험 비율을 달성할 수 있습니다. 아직 시험 비율에 이르지 않은 직위는 시험을 열지 않고, 이미 등록한 현 교육국은 시험 조건에 부합하는 다른 직위를 변경하라고 통지했다.
5. 자격 심사: 등록이 끝나면 현 교육국이 인적자원 및 사회보장부, 기검 감찰부와 함께 응시 요구에 따라 자격 심사를 실시한다. 심사를 거쳐 자격을 갖춘 수험생 명단은 현 교육국이 발표하여 수험생과 사회의 감독을 받는다. 허위 증명서를 위조하고 진실을 숨기는 수험생에 대해서는 응시자격을 취소하고 관련 규정에 따라 처리한다. 위반자는 법에 따라 책임을 추궁할 것이다.
6. 유료기준:' 곡정시발전개혁위원회',' 곡정시재정정국',' 운남성발전개혁위원회',' 운남성재정청',' 사업단위 수험생 자격시험 요금기준 및 관련 문제에 대한 통지' (곡발변경비 [2008] 50 호) 에 따라 집행한다. 시험은 교육학, 교육심리학, 전문지식, 교육기능 4 과로, 과당 50 위안을 받고 총 200 위안을 받는다.
다섯째, 필기 시험 및 면접
필기 시험 (a)
필기시험은 폐권 방식을 채택하여 진행한다. 곡정시교육국은 명제, 시험, 비밀 유지, 조권, 채점, 채점, 성적 제공 등의 업무를 담당하고 있다. 현 교육국은 등록, 시험점 설정, 수험증 제작, 감독, 시험지 전달, 비밀 유지 등의 업무를 담당한다. 시험 작업은 마땅히 국가 통일시험의 관련 규정에 따라 진행해야 한다.
1, 필기시험 과목. 필기시험 과목은 교육학, 교육심리학, 전문지식, 교학 기술을 포함한다. 필기시험은 총 250 점: 교육학 50 점, 교육심리학 50 점, 전문지식 100 점, 교육기술 50 점으로 나뉜다. 교육학, 교육심리학 시험은 고등학교, 중학교, 초등학교 유치원 교육직의 세 단계로 구성되어 있다. 전문 지식, 교육 기술 시험 설정 높음, 중학교 역사, 국어, 수학, 영어, 물리학, 화학, 음악, 스포츠, 컴퓨터 9 개 시험 과목 초등학교와 유치원에는 국어 수학 음악 체육 미술 취학 전 교육 6 개 시험 과목이 있다.
2. 필기시험의 범위.
교육학, 교육심리학시험의 참고교재는 주로' 교육학',' 교육심리학' (제 2 판) 으로 윈난현대교육평가센터에서 작성하며 운남대학교 출판사에서 출판한다. 전문지식과 교학기능 시험은 주로 시 교육국이 편성한 각 과목 시험 요강을 근거로 한다.
필기시험 시간: 2065 438+2002 년 7 월 28 일 (토요일)
오전 9 시 00 분-11:30, 전문 지식과 교육 기술 두 과목을 시험한다.
오후 3 시부터 5 시까지 교육학과 교육심리학을 시험한다.
필기 시험 장소: Zhanyi 카운티 제 4 중학교
(2) 면접
1. 면접은 Zhanyi County 인적자원 및 사회보장국이 승인한 면접 계획에 따라 진행되며, 면접은 Zhanyi County 공개 시험 채용 교사 지도팀 사무실에서 조직한다.
면접에 들어가는 수험생은 8 월 9 일 오전 8 시 30 분에 신청조건에 필요한 관련 증명서와 증명서류를 현교육청에 휴대하고 채용 지도부 사무실에서 자격재심을 조직하고' 곡정시 공개 채용인원 자격 재심표' 를 작성해야 한다.
면접에 들어간 수험생은 중국 고등교육생 정보망 (Xuexin.com)(/) 에서 개인학력 정보를 미리 조회해 인쇄해야 한다. 개인 학력 정보가 없으면 운남성대졸자 취업서비스센터에 제때 가서 학력인증을 실시하고 학력인증보고서를 제공해 주세요. 자격 심사 때, 만약 직원들이 설신에서 학술 정보를 찾을 수 없다면. Com 과 나는 학력 인증 보고서를 발행하지 않고 다음에 면접에 들어간다.
2. 필기시험 성적과 정책 가산점 총점에 따라 1:2 의 비율에 따라 고적부터 저까지 면접관을 순차적으로 확정한다. 만약 무승부가 나타난다면, 그들은 함께 면접에 들어갈 것이다.
3. 자진면접 자격 재시험자는' 자진면접 자격 재시험 신청서' 를 제공해야 한다. 20 12 년 8 월 9 일 오후 5 시 이전에' 자진면접 자격 재시험 신청서' 를 제출하지 않은 것은 자동 포기로 간주됩니다. 자격 재심에 불합격하여 자진이나 자동 면접 자격 재심으로 면접관 공석이 발생한 경우 필기시험 성적과 정책성 가산점 총점에 따라 순차적으로 보충한다. 비보인원 등액 면접은 시 인사보국의 승인을 받아야 등액 면접을 진행할 수 있으며 면접 성적은 60 점 이상이어야 심사 인선으로 확정될 수 있다.
4. 면접 자격 재심 후 면접관에 참가하기를 꺼리는 사람은 면접 3 일 전 (8 월 13 일 오후 5 시 전) 에 자진포기 면접 신청을 제출해야 한다. 공석수험생은 필기시험 성적과 정책점 총점에 따라 차례로 보충해 한 번만 보충한다. 만약 보충이 없다면, 등액 면접이 필요하며, 시 인적자원과 사회보장국의 비준을 거쳐야 등액 면접을 할 수 있다. 자진포기 면접 신청서' 를 제출하지 않고 30 분 늦게 면접실에 도착하지 않은 사람은 자동으로 면접을 포기하는 것으로 간주되고, 이 일자리 면접은 평소대로 진행된다. 등액 면접인 경우 면접 성적이 60 점 이상이어야 심사 인선에 대한 심사 진입을 확정할 수 있다.
5. 재시험이 끝난 후 면접인선 명단은 곡정당 네트워크, 곡정인사정보망, 덕익인사정보망, 덕익교육정보망, 덕익현 교육국 정무공개란에 발표된다.
6. 면접 총성적 100. 면접 성적은 소수점 이하 두 자리로 반올림되어 그 자리에서 발표됐다.
7. 면접에 들어간 수험생은 20 12 년 8 월 20 일 오전 7 시 30 분에 덕익사 중 면접에 참가했다.
8. 면접은 기본기를 가르치는 것을 위주로, 전문 기술을 보조로 전시한다. 소리, 몸, 아름다움은 40 분 이상이고, 다른 과목은 30 분 이상이다.
9. 면접에 대한 현장 녹화를 하고 채용이 끝날 때까지 보관한다.
10. 면접비는' 곡정시발개위, 곡정시재정국' 에 따라 운남성발개위, 운남성재정청, 사업단위 수험생 자격시험 요금기준 및 관련 문제에 대한 통지 >' 에 따라 집행된다. 통지 "(곡발변경료 [2008] 50 호), 1 인당 50 위안의 규정에 따라 청구됩니다.
1 1. 구체적인 면접 요구 사항은 곡정당 네트워크, 곡정인사정보망, 덕익인사정보망, 덕익교육정보망, 덕익현 교육국 정무공문 열람에서 덕익현 20 12 공시험 채용 교사 면접 방법을 확인하시기 바랍니다
여섯째, 보너스 정책
보너스 조건
가산점 조건에 부합하는' 곡정시인민정부의 20 12 년 대학 졸업생 취업에 대한 의견' (곡 [2012] 69 호) 에 따라 집행한다. 가산점 증명서는 2065438 년 8 월 +0 -2 일 (오전 8 시 00 분-165438+오후 0 시 30 분, 오후 2 시 00 분-5 시) 채용 팀장팀 사무실에 제출해야 한다. 통과하지 못한 것은 포기하는 것으로 간주되고 처리하지 않는다.
(2) 취급 요구 사항
1. 혁명 열사 자녀는 혁명 열사증과 호적 증명서 (열사와의 관계를 증명해야 함) 로 현지 현 (시)
2. 운남성에서' 마을 임용' 에 참가한 고교 졸업생은' 고용계약' 을 제공하고 현조직부, 인적자원, 사회보장국에 가서 인증자료를 심사하고 발급한다.
3. 운남성에서' 삼지일부계획' 에 참가한 고교 졸업생은' 삼지일부지원' 서비스증, 연간 감사표에 의거하여 현급 인적자원 및 사회보장국에 가서 심사 인정 및 증명 자료를 발급한다.
4. 운남성에서' 특강교사' 에 참가하여' 고용계약' 을 제공하고 현교육부, 인적자원 및 사회보장국에 가서 인증과 증명서류를 발급한다.
5. 운남성에서' 대학생 자원봉사 서부계획' 에 참가하는' 자원봉사증서' (증명서에는 현 프로젝트 심사 증명서가 있어야 함).
6. 가산점 정책에 부합하는 소수민족 고교 졸업생은 주민위원회 (지역사회), 현 (시) 구 민족종교사무위원회, 현급 공안부 심사 발급, 곡정시 민족종교사무위원회에 가산점 증명서를 발급한다.
7. 가산점 정책에 부합하는 우수 선수는 원래 성적, 메달, 메달, 자격증으로 대회에 참가하여 시, 성급 스포츠 주관부에 가서 증명서를 심사하고 발급한다.
(c) 처리 기한
1, 상술한 고교 졸업생 가산점 정책에 부합하는 소수민족 가산점에 응시한 사람은 7 월 1 13 일 신청할 때' 덕현 채용 교사 및 소수민족 수험생 승인표' 를 받아 관련 부서에 승인을 받아야 한다. 기타 가산점은 가산점 요구에 따라 관련 증명서와 증명서류를 가지고 관련 부서에 가서 처리해야 한다.
2. 응시자는 8 월 1 -2 일까지 가산점 증빙자료 (각각 1 원본 사본, 65438 부 사본) 와 작성한 가산점 승인서를 채용 팀장팀 사무실에 제출해야 한다. Zhanyi 카운티 교육국은 규정 된 절차에 따라 심사한 후 심사 및 승인 기관에 단계적으로 보고하여 정책 가산점을 실시합니다.
3 월 7 일까지 가산점 자료를 현시 인적자원과 사회보장국에 보고하여 가점 결과를 발표한다. 공고에 신고가 없거나 기검 감찰부에 의해 검거된 신고가 있어 상금을 준다.
4. 가산점을 신청한 사람은 정해진 시간 내에 각종 자료와 필요한 증명서를 제공해야 한다. 정해진 시간을 초과하는 것은 자동으로 가산점을 포기하는 것으로 간주된다.
일곱째, 종합 점수 계산 방법
수험생의 종합 성적은 필기시험 성적 (정책적 가산점 포함) 과 면접 성적의 가중치 비율에 따라 각각 50% 를 차지한다. 계산 방법:
정책점수가 있는 수험생, 종합성적 = 필기시험 성적 (교육학 성적+교육심리학 성적+전문지식 성적+교육기능 성적+정책분) ÷2.5×50%+ 면접 성적 × 50%;
정책점수가 없는 수험생, 종합성적 = 필기시험 성적 (교육학 성적+교육심리학 성적+전문지식 성적+교육기능 성적) ÷2.5×50%+ 면접 성적 ×50%.
종합 점수 계산 결과는 소수점 이하 두 자리로 반올림되었다.
여덟. 평가
필기시험 성적 (정책적 가산점 포함) 과 면접 성적 및 채용 계획 계산의 종합 성적에 따라 1: 1 에 따라 심사 인선을 확정한다. 종합 성적이 병행되면' 곡정시인민정부 20 12 년 대졸자 취업에 대한 의견' (곡 [2065 438+02] 69 호) 이 차례로 나온다. 다시 병행하면 전문 지식과 교육 기술의 높은 점수에 따라 인선을 확정한다. 다시 병행하면 면접 성적이 가장 높은 사람에 따라 인선을 확정한다. 다시 나란히 학력 높은 사람에 따라 심사 인선을 확정하다. 여전히 병렬이 있다면, 병렬인원은 재면접하여 심사 인선을 확정한다.
시험은 채용 지도부 사무실에서 통일적으로 조직한다. 시험 기간 동안 본인은 규정된 시간 내에 서류와 관련 증명서류를 제공해야 합니다. 심사관들은 20 12 년 8 월 22 일 오전 8 시에 현 교육국 1 층 보고청에서 시험을 본다. 불합격자를 심사하고, 시 인적자원 및 사회보장국의 비준을 보고하고, 종합 성적에 따라 차례로 보충인원에게 심사 (한 번만) 를 통보합니다.
아홉, 신체 검사 모집
Zhanyi 카운티 공개 시험 모집 교사 작업 선도 그룹 사무실 조직 자격을 갖춘 인원 신체 검사.
신체검사는 현급 이상 병원에서 해야 한다. 신체검사 기준은 "국가공무원 신체검사 일반 기준 전달" 을 참조한다. (재판) 문서 통지 (곡석인 [2005] 22 호) 문서, 곡정시 인사국, 곡정시 보건국' 공무원 일반 표준 및 운영수첩 개정 의견 전달에 관한 통지' (곡석인 [2065 438+00] 26 호) 문서 공석직은 시 인적사회보험국의 비준을 보고하고 차례로 보충해 한 번만 보충한다.
신체검사에 참가한 수험생은 20 12 년 8 월 23 일 오전 7 시에 덕현 교육국 1 층 보고청에 모였다. 그들은 공복을 유지해야 하며, 건강검진비는 직접 건강검진병원에 제출해야 하며, 등록시 반인치 사진과 서류 작성 도구를 첨부해야 한다.
신체검사 합격자에 대해서는 현 교육국이 채용인원 명단을 확정한다. 채용인원은 20 12 년 8 월 24 일 오전 8 시 30 분에 산익현 교육청에 모여 높은 점수에서 낮은 점수까지 해당 학과의 학교 직위를 자발적으로 선정하고 즉석에서' 덕익현 20 12 채용 교사 자택 지원서' 를 작성하기로 했다. 불합격자는 자동 포기로 간주된다. "윈난성 사업 단위 고용인원 등기표" 와 "윈난성 사업 단위 고용인원 승인표" 를 작성하다. 사회에 공시하고 공시 기간은 7 일 (공휴일 순연) 이다. 공시 만료, 신고나 기검 감찰 부서가 사실을 발견하지 못한 경우, 고용인원을 교육청에' 윈난성 사업 단위 고용 승인서',' 윈난성 사업 단위 고용 승인서',' 고용신고증' 또는 대학 졸업생 도착증, 졸업증, 교사 자격증 등 관련 증명서의 원본과 사본을 제출하여 교육국에서 현시 인적자원 및 사회보장국에 가서 고용 승인을 받을 것을 제안한다. 기혼자, 이미 취업 수속을 밟은 사람은 혼인증명서 원본과 사본 및 호적 소재지 계획생증 원본 및 사본을 제출하여 취업 수속을 밟아야 한다. 가족계획 정책을 위반한 사람은 채용 수속을 하지 않는다.
자발적으로 기록 (고용) 자격을 포기하는 사람은 채용 지도부 사무실에 지원이나 설명 자료를 제출해야 한다. 공시 결과 영향록 (초빙) 은 빈 직위가 더 이상 보충되지 않는다.
채용 교사는' 사업 단위 고용 통지서' 와' 윈난성 사업 단위 고용 등기서' 로 공안부에 가서 정착 수속을 밟는다.
직원들은 인사관계, 기록, 조직관계, 호적 이전, 취업 등 관련 수속을 밟아야 한다. 9 월 12 이전. 처리 시한을 초과한 사람은 휴가를 내서 처리해서는 안 되며, 결과는 스스로 책임져야 한다.
채용한 교사는 규정에 따라 시용 제도를 시행하고, 시용 기간은 1 년이다. 수습 기간은 고용 계약 기간에 포함됩니다. 시용 기간은 합격자를 심사하고, 정식으로 채용하며, 현 인적자원 및 사회보장국에 관련 수속을 밟도록 보고한다. 조건에 부합하지 않는 경우, 고용인 단위 행정부에서 임용 자격을 취소하고, 임용 계약을 해지하며, 현위원회 조직부, 현인적자원 및 사회보장국에 보고하여 관련 수속을 밟는다.
X. 리더십 강화
20 12 Zanyi 카운티 교사 채용을 잘 하기 위해, Zanyi 카운티 교육국 공개 시험 채용 교사 업무 지도팀을 설립하는데, 회원은 다음과 같다.
리더십: 첸 jiaquan 카운티 교육부 장관
회원: 대길과현 교육국 기위 서기.
가오 차오 푸현 교육국 부국장
장령매현 교육국 부국장
교육국 부국장 방명총.
팬 hongmei 카운티 인민 정부 교육 감독실 이사
축융덕현 교육노조 의장
진운휘현 교육국 사무실 주임
소조광현 교육국 기검 감찰과 과장
Zhumi 카운티 교육국 교육 감독실 이사
샤포현 교육국 모집 사무소 주임.
Zhanjiaben 카운티 교육국 교육 국장
딩 jiufu 카운티 교육국 재무 계획 과장
지도부 사무실은 인사과를 조직하고, 고동지는 사무실 주임을 맡고 있다. 지도부 아래에 지원팀, 시험팀, 면접심사팀, 자격심사 및 감독팀을 설치하는데, 구성원은 다음과 같습니다.
(1) 그룹 등록
팀장: 방명총
팀원: 진운쇼 휘초광자본 정계화 왕려연
왕영화부 관수 이호장홍
영평왕 영거
(2) 시험과
팀장: 높음
팀원: 진운협회 쇼초폭, 샤보 정계화, 왕려연, 왕영광, 장홍, 주가화, 진현책 및 공안국, 비밀국 관계자.
(3) 면접 평가팀
팀장: 진가천
부장: 장
팀원: 쇼초폭, 젠가본, 정계화 및 전문가 그룹 멤버.
(4) 자격 심사 및 감독 팀
팀장: 후임국 대행
부장: 주
팀원: 범홍매, 제추 및 기검감찰, 인적자원, 사회보장부 관계자.
XI. 규율감독
교사 채용 정책성이 강하고, 관련면이 넓고, 사회적 영향이 크다. 각 관련 기관과 인원은 반드시 매우 중시하고, 진지하게 대하고, 엄숙하게 대해야 한다. 필기시험, 정책가산점, 면접, 심사, 신체검사, 결과 발표 등 교사 채용에 관한 각종 정책 규정은 정해진 시간에 사회에 발표해 사회감독을 적극적으로 받아야 한다.
채용 단위와 해당 주관부서가 채용 업무에 종사하는 임원과 직원은 지원자와 기피 관계를 맺고 있으며,' 국무원 사무청 포워딩 인사부의 사업 단위 시범 임용제 의견에 관한 통지' (국가발발 [2002] 35 호) 관련 규정에 따라 공무회피를 실시한다.
Zhanyi County 공개 시험 채용 교사 업무 선도 팀장은 채용 업무의 첫 번째 책임자입니다. 지도부 사무실은 현 인적자원 및 사회보장국, 기검감찰부서를 초청해 교사 채용 전 과정을 추적하고 감독하며 관련 규정에 따라 위반 행위를 제때에 조사하여 조사할 것이다. 범죄를 구성하는 사람은 사법기관에 넘겨져 법에 따라 법적 책임을 추궁할 것이다.
신청부터 지원 (채용) 까지 수험생은 반드시 원활한 통신을 유지해야 한다. 소통이 원활하지 않아 정보를 전달할 수 없다면 수험생의 결과는 스스로 책임져야 한다.
응시자는 다음과 같은 상황 중 하나를 가지고 있으며, 시험 규율 위반으로 간주되며, 5 년 이내에 Zhanyi county 범위 내 사업 단위 공개 채용 시험에 참가할 수 없습니다.
1, 시험에서 부정행위를 하거나 사람을 찾는다 *;
2. 신청할 때 허위 정보를 기입하거나 허위 증명서, 증명서류를 제공하는 것
3. 면접 자격 재심을 포기했지만 정해진 시간 내에 면접 자격 재심 신청서를 제출하지 않았습니다.
4. 면접을 포기했지만 정해진 시간 내에 면접 신청서를 제출하지 않았습니다.
아무 이유없이 신체 검사에 참여하지 마십시오.
입학 (고용) 자격을 포기했지만 신청서를 제출하지 않았습니다.
카운티 인적 자원 및 사회 보장국은 공개 불만 전화 0874-3161149 를 설정합니다.
현 교육국은 공개 불만 전화 0874-3 160675 를 설치해 수험생과 사회 불만을 접수했다.
반영과 신고.
전체 시험 채용 업무는 정보 공개, 과정 공개, 결과 공개를 해야 한다. 각 관련 부서와 인원은 반드시 시간을 다잡고, 확고부동하고, 실사구시하며, 관련된 구체적인 일을 꼼꼼히 잘 해내서, 올해 교사 채용 시험이 순조롭게 완료되도록 해야 한다.
시행 방법 및 채용 절차가 사회에 발표되어야 할 경우 곡정당 네트워크, 곡정인사정보망, 덕익인사정보망, 덕익교육정보망, 덕익현 교육국 정무공개칼럼에서 조회해 주세요.
신청전화는 0874-3 162589 이고 연락처는 정계화입니다.
12. 본 실시 방법은 Zhanyi county 공개 시험 채용 교사 리더십 그룹 사무실에서 설명하고 기타 관련 사항은 별도로 통지한다.
첨부: 1. Zhanyi 카운티 20 12 공개 시험 모집 교사 등록 양식. Xls
20 12 년 6 월 25 일