A, 채용 조건
1. 중화 인민 공화국 국적을 가지고 국가의 법률과 규정을 준수하고 품행이 양호해야합니다.
2. 도덕성이 좋고 규율이 강하며 직무를 정상적으로 수행 할 수있는 신체 조건과 작업 능력을 갖추고 있어야합니다.
3. 공안 경찰 보조 업무를 사랑하고 자발적으로 참여하며 충성심과 헌신, 근면, 조직 배치에 대한 순종, 좋은 의사 소통 능력, 양심적이고 책임감있게 일합니다.
4. 서비스 보조원은 야간 순찰 및 사건 체포를 지원해야 하며 성별은 남성으로 제한됩니다. 만 18세 이상 35세 미만.
5. 신체 건강, 용모, 육안 시력 4.2 또는 교정 시력 4.8 이상, 망막증, 뚜렷한 얼굴 특징 및 결함, 장애, 문신, 청각 장애, 색맹, 말더듬증 등이 없어야 합니다.
6. 젠장시 호적을 가지고 있어야 합니다. 퇴역군인의 경우 고등학교 학력, 남성 키 1.70미터 이상으로 완화.
7. 동일한 조건에서 퇴역 군인, 활동가 및 정의와 용기를 본 고급 개인, 경찰 또는 정치 및 법률 대학 졸업생에게 우선 순위가 부여됩니다.
8. 다음 중 하나에 해당하는 경우 채용할 수 없습니다:
형사 처벌을 받았거나 형사 범죄 혐의가 조사되지 않은 경우,
마약 중독으로 행정 구금, 교육 및 강제 격리를 받은 경우,
국가 기관 및 기관에서 공직에서 해임되거나 해고된 경우,
개인 신용 불량 기록이 심각한 경우,
. 계약기간 만료 전에 퇴직한 경우,
본인 또는 가족이나 가까운 친척이 실형을 선고 받았거나 본인 또는 가족이나 가까운 친척이 불법 조직이나 사교 단체에 가입하거나 기타 국가 안보를 위협하는 활동에 참여한 경우,
기타 경찰 지원 업무에 부적합한 상황.
2, 등록 방법 및 절차
등록 시간 및 장소
1, 등록 시간: 2021년 6월 24일부터 7월 3일까지.
2, 등록 방식 :본 채용은 현장 등록으로 진행됩니다.
3, 접수 장소:가오차오 경찰서
지원 및 자격 심사 시 유의 사항
1.지원자는 호구부, 신분증, 졸업 증명서 원본 및 모든 자료 사본과 동일한 배경의 최근 2인치 컬러 맨얼굴 사진 3장을 제출해야 합니다. 퇴역 군인은 제대 증명서 원본과 사본을 제출해야 합니다.
2. 자격 요건을 검토하여 등록 양식을 작성합니다. 채용 요강에 명시된 요건을 반드시 준수하여 지원하시기 바랍니다. 공고에 명시된 채용조건을 충족하지 못하거나 서류를 위조한 사실이 발견될 경우 언제든지 입사지원 자격을 박탈하며, 그 책임은 응시자 본인이 부담합니다.
셋째, 시험
시험은 필기시험, 면접시험, 체력시험으로 구분하여 체력시험 점수가 30%, 필기시험 점수가 20%, 면접시험 점수가 50%의 비율로 총점 산정 비율에 따라 백분위제를 적용하여 실시하며, 체력시험 점수는 총점의 50%를 차지합니다. 총점은 소수점 둘째 자리에서 반올림됩니다.
1, 필기시험 과목은 지정 검토서가 아니며, 법률, 시사 및 정치, 컴퓨터 운용에 대한 기본 지식을 주로 시험합니다. 필기시험의 시간과 장소는 별도로 공지합니다.
2. 체력검정은 65438 + 100m × 왕복달리기 4회, 1000m 장거리 달리기, 제자리 멀리뛰기, 팔굽혀펴기 4회로 구분하여 실시합니다. 채점 기준은 "인민 경찰 공안 기관의 신체 운동 기준"을 참조합니다. 시험 시간과 장소는 별도로 공지합니다.
3. 심사 결과는 "따뜻한 가오차오"의 웹 페이지에 발표됩니다.
넷, 건강검진
건강검진은 고득점자부터 저득점자 순으로 건강검진을 실시하여 건강검진 진입을 확인합니다. "공무원 채용 신체 검사 일반 기준"과 공고 된 채용 조건의 요구 사항에 따라 엄격하게 준수합니다. 불합격자는 탈락합니다. 시간과 장소는 추후 공지합니다.
다섯째, 정치적 발언
주로 사상적-정치적 성과, 도덕성, 위법-비위행위 유무, 본인의 전반적인 성과, 본인에게 영향력이 큰 직계혈족 및 부수적 혈족에 대한 내용입니다.
여섯째, 인사이동
건강검진, 정치검사 및 기타 사유로 채용 직위에 결원이 발생하면 총점이 높은 순으로 교체됩니다.
VII. 채용 및 처우
건강검진, 정치검사의 결과에 따라 채용 절차의 관련 규정에 따라 가오차오시 정부 관련 부서에서 가오차오시 경찰서 경찰 보조 인력을 참조하여 관련 처우를 결정하여 채용 제안을 결정합니다.
관련 규정에 따라 채용된 직원에게는 3개월의 수습 기간을 부여하고 근로 계약을 체결합니다. 수습 기간이 끝나면 고용 적격 여부를 평가합니다. 수습 기간 종료 시 평가에서 불합격한 자는 채용 자격이 박탈되며, 본인이 직접 취업을 선택해야 합니다. 직원이 원래 근무 단위와 근로 계약 또는 고용 계약을 체결한 경우 관련 조항에 따라 이를 이행해야 합니다.
VIII. 징계 및 사회 감독
지원자는 부정행위가 있을 경우 사실대로 진술해야 하며, 부정행위가 있을 경우 자격이 취소됩니다. 공개 채용 규율을 위반한 부서 및 개인에 대해서는 적발 시 관련 규정에 따라 엄중하게 처리합니다.
공개 채용은 "개방, 평등, 경쟁 및 능력"의 원칙을 준수하며 징계 및 감독 당국과 대중의 감독을받습니다.
1, 채용 상담 전화 :
가오차오 경찰서 :13615278678 주 경찰관.
2, 채용 감독 전화 번호:
가오차오진 규율 검사위원회:0511-8559817.