2022년 창즈인민병원에서 긴급히 필요한 고급 인재를 도입합니다. 창즈 인민병원은 1915년에 설립되어 현재 진료, 교육, 과학 연구, 예방 건강 관리, 직업병 예방 및 치료, 공중 보건 응급 상황에 대한 응급 구조를 통합하는 도시 최대의 3A급 종합 병원으로 발전했습니다. 산시성 지역 의료센터의 건설 단위이자 창즈 의과대학의 비직속 병원, 산시성 레지던트 의사의 표준화 훈련 기지, 창즈시 직업병 예방 및 치료 병원, 석사 학생의 공동 훈련 기지, 의약품 임상시험(GCP)의 국가 기지이며 2018년에는 국가 위생위원회로부터 '현대 병원 관리 시스템 구축 및 개선을 위한 국가 시범 병원'으로 지정됐다. "2020년에는 창즈인민병원 의료그룹 설립에도 앞장섰습니다. 산시 의과 대학, 산시 중의과 대학, 창즈 의과 대학, 산시 의과 대학 펑양 대학 및 기타 의과 대학의 교육 업무를 수행하는 동시에 카운티 (도시) 내 1차 의료 기관의 의료 기술자 기술 지도 및 교육을 수행합니다.
병원의 면적은 53,000평방미터, 총 건축 면적은 176,000평방미터, 1,000병상이며 현재 1,300병상이 운영되고 있습니다. 45개의 임상과와 12개의 진료과가 있습니다.
직원 수는 기술직 331명, 석사 446명, 박사 33명을 포함하여 2011명이 근무하고 있습니다.
우리 병원에는 PET-CT, ECT, MRI, 256열 CT, 선형 가속기 등 500만 위안 이상의 의료 장비 20여 세트와 현기증 진단 및 치료 시스템, 고화질 복강경, 고화질 기관지 내시경 시스템, 위장 현미경 시스템 등 1만 위안 이상의 의료 장비 100여 세트를 보유하고 있습니다. 이 중 PET-CT는 국내 최초로 도입된 최고 성능, 최강의 구성, 최고 속도의 기능성 분자영상 장비입니다. 종양 정밀 중개 실험 센터(중앙 실험실)는 지방 핵심 실험실로 지방 및 국가 자연 연구 프로젝트를 수행하고 있습니다.
병원의 고품질 발전을 촉진하기 위해 창즈시의 정신에 따라 병원의 현실과 결합 된 "1,000 명의 석사와 의사"의 도입, 관련 문제의 긴급히 필요한 고급 인재의 도입은 다음과 같이 발표되었습니다 .
I. 수입 원칙
1, 도덕적 청렴성과 능력을 갖춘 사람들을 고용하는 원칙을 준수합니다.
2, 개방성, 평등, 경쟁 및 능력주의 원칙을 준수하고
3, 통일 정책, 통일 조직 및 통일 절차의 원칙을 준수합니다.
둘, 조건의 도입
(1) 기본 조건
1, 중국 국적을 가지고
2. 중화 인민 공화국 헌법과 법률을 준수하고
3. 좋은 성격과 직업 윤리를 가지고
4. 직무에 필요한 전문, 자격 또는 기술을 보유하고
5. 직업을 충족시킵니다. 신체적 조건의 요건;
6. 기타 조건의 직위 요건 충족.
(2) 세부 조건 :
1, 학력
(1) 박사과정: 박사학위 및 학위증 소지자, 만 40세 이하(1982년 8월 이후 출생자)의 의학전문직 조건입니다.
(2)석사: 석사 학위 및 학위 증명서 소지자, 만 35세 이하(1987년 8월 이후 출생자).
셋째, 도입 인원
박사 28명, 석사 10명.
구체적인 모집 직위 및 요건은 "창즈인민병원 2022년 긴급히 필요한 고급 인재 기준 직위 정보 표"에 기재되어 있습니다.
셋째, 도입 절차
(1) 등록 시간
온라인 등록 시간은 2022년 9월 5일부터 9월 9일까지입니다(이메일 시간에 따름).
(2) 등록 방법
인재 소개는 온라인 등록으로 진행됩니다. 지원자는 인재 정보 등록 양식을 작성하고 신청 자료를 우편함([mailbox? 보호됨]). 자료 제출 시 메일 제목의 통일된 형식은 이름 + 학력 + 전공 + 대학원 이름입니다. 메일 내용에는 인재 정보 등록 양식, 개인 이력서, 모든 단계의 학위 및 졸업 증명서, 각 직무에 필요한 자격과 신분증(외국 대학 졸업자는 교육부 학력 및 학위 증명서 제출 필요), 필요한 자료를 스캔한 PDF 원본을 사서함으로 보내야 합니다.
주: 사서함 이름이 부정확하거나 자료가 불완전한 경우 등록 실패로 간주됩니다.
(다) 자격 심사
등록과 자격 심사는 동시에 진행되며, 창즈 인민 병원 채용 선도 그룹 사무실에서 진행합니다. 자격 심사는 주로 지원자의 소속 기관, 학력, 학위, 직업, 연령을 조사하고 공안 기관과 인민 검찰에 지원자의 범죄 기록 여부를 묻습니다.
개방성, 공정성, 공평성의 정신에 따라 자격 심사가 객관적이고 엄격하며 공평하게 이루어지도록 합니다. 자격 심사는 인재 도입의 전 과정에 걸쳐 진행됩니다. 후보자의 등록 정보 및 관련 자료, 서류(증빙)가 불완전하거나 제출된 서류(증빙)가 신고된 직위의 자격과 일치하지 않거나 허위, 불완전, 부정확하거나 범죄 기록이 있는 경우 발견되면 후보자의 등록 자격을 취소할 수 있으며, 해당 후보자의 등록 자격은 취소됩니다.
자격이 있는 사람은 면접 세션에 참가하게 되며, 면접 통지는 창즈인민병원 공식 웹사이트 또는 창즈인민병원 위챗 공식 계정에 공개됩니다.
(4) 인터뷰
1, 인터뷰 모드
인터뷰를 사용하여 인터뷰 작업을 담당하는 전문가 그룹을 구성하기 위해 관련 전문가를 조직하기 위해 선도 그룹의 모집을 수행합니다.
면접을 실시하며, 구체적인 시간은 전화로 통보합니다.
지원자의 종합적인 자질(분석 및 이해, 논리적 사고, 즉흥성, 언어 표현, 조직 및 조정 포함)과 직장에서 실제 문제를 해결하기 위해 전문 지식을 종합적으로 적용하는 능력에 중점을 두고 구조화된 인터뷰 및 전문 방어에 응시합니다. 각 응시자의 인터뷰 및 전문적 방어는 10분 동안 진행되며 100% 배점됩니다.
2. 채점 방법
각 응시자의 최종 점수는 다음과 같이 계산됩니다: 최고점과 최저점을 제거하고 나머지 점수를 합산한 후 유효 응시자 수로 나누어 평균 점수를 구합니다(소수점 둘째 자리 유지). 총점의 합격선은 60점이며, 총점이 60점 미만인 지원자는 다음 세션에 응시할 수 없습니다. 실제 면접 참가자 수가 채용 인원보다 적거나 같을 경우, 즉 지원자 수 대비 채용 인원 비율이 3:1 미만인 경우 응시자의 총점이 70점 이상이어야 합니다. 점수가 동점일 경우 해당 직급에 따라 면접을 실시하며, 점수가 높은 사람이 신체검사에 들어갑니다.
3. 면접 시간 및 장소
구체적인 면접 시간 및 장소는 창즈인민병원 공식 홈페이지 및 창즈인민병원 위챗 공식 계정에서 공지합니다.
(E) 신체 검사, 검사 및 절차.
신체 검사 및 검사는 별도로 공지됩니다.
자격 심사는 인재 도입의 전 과정에 걸쳐 진행됩니다. 지원자가 제공한 지원 정보 및 관련 자료가 허위, 불완전, 부정확하거나 채용하고자 하는 직무에 필요한 자격을 충족하지 못하는 것으로 판명될 경우 해당 지원자는 입사 지원 자격이 박탈됩니다.
(6) 추가 합격
당사는 추가 합격 제도를 도입하고 있으며, 추가 합격 절차는 신체검사 완료 후 총점 순으로 내림차순으로 채용한다는 원칙에 따라 진행됩니다.
넷째, 입원 치료
박사과정 학생의 치료는 우리 병원에서 제정한 '창즈인민병원 박사 인재 관리 임시 규정'에 따릅니다. 자세한 내용은 창즈인민병원 인사과로 문의하시기 바랍니다.
관심 있는 분은 인사과로 이력서를 보내주시기 바랍니다:[email? 보호됨]
연락처:왕 양:15034708035
수 양:13903550536
연락처:창즈 인민병원 규율 검사 및 감독실:0355-2023906
보려면 클릭> & gt& gt
첨부 1:창즈 인민병원 2022 2022년 시급히 필요하고 부족한 고급 인재(석사, 박사 학위) 소개 참조 직위 정보 표
첨부 2:인재 정보 등록 양식
2022년 8월 29일