현재 위치 - 회사기업대전 - 정보 컨설팅 - 허베이 () 의 한 회사의 채용은 월급은 사랑으로 빛을 발하지 말라고 했다. 채용이 불법이라고 해서 지지하지 않는데, 이 일을 어떻게 보느냐?

허베이 () 의 한 회사의 채용은 월급은 사랑으로 빛을 발하지 말라고 했다. 채용이 불법이라고 해서 지지하지 않는데, 이 일을 어떻게 보느냐?

현재 많은 회사들이 대학생 취업난으로 무료 인턴십을 준비하고 있으며, 어떤 회사들은 대학생 유료 인턴십을 희망하기도 한다. 요즘 대학생들이 일자리를 구하기가 정말 쉽지 않아요. 일자리를 구하는 데 실패하는 경우가 많아 직장에서 pua 에 쉽게 승계된다. 아르바이트를 해서 월급을 받는 것이 정상이라고 생각하지만, 많은 대학생들의 실습은 정말 값싼 노동력으로 여겨진다.

그래서 많은 사람들이 인턴십 후 배울 수 없고, 정규회사는 인턴십이 많아 많은 것을 배울 수 있다. 어쨌든 인턴도 돈 많은 회사에 가려고 노력하고, 돈이 없는 회사는 믿을 수 없다. 이런 회사는 구도가 없으면 오래가지 못한다. 이런 회사에서 일하는 것은 전도가 없다. 계속 적당한 실습을 찾지 못하면 공시험 준비를 해야 한다. 결국, 올해 인턴십이 이렇게 어려워서, 너의 능력이 보통이라, 나가서 아르바이트를 하는 것은 전도가 없다. 사회 마찰에 무감각한 동물이 되지 않도록 가능한 한 한 한 한 한 한 한 한 걸음 상륙하는 것이 좋겠다. (존 F. 케네디, 동물명언)

당신은 사랑 발전을 핑계로 무료 노동력을 얻기 시작했습니까? 나는 내가 틀렸다고 의심한다. 이렇게 쓰는 것은 채용을 더욱 흥미롭게 보이게 하기 위해서라는 말이 있다. 그러나 나는 네가 이 사람들의 사상을 과소평가하지 말 것을 건의한다. 표면적으로 보면, 그들은 농담을 하고 있는 것 같지만, 너는 그들이 정말로 불운을 찾고 있다는 것을 보장할 수 없다. 사장 안의 사람들은 모두 진지한 사람들이고, 일자리를 찾고, 생활을 동경하며, 너의 애매한 농담을 볼 시간이 있다. 진정으로 사랑으로 전기를 생산하는 일은 자원봉사자, 전염병에 대항하거나 동물을 보호하는 자원봉사자이다. 그리고 이 직업들 중 상당수는 보수가 없을 뿐만 아니라 임금도 매우 낮으며, 대부분 밥을 관리해야 한다.

요구에 맞지 않으면 지워지고, 우리도 인정한다. 결국, 당신의 능력이나 근로연령 요구가 표준에 미치지 못하는 것은 당신 자신의 문제입니다. 그러나 당신이 몇몇 아이 들을 보여줄 때, 명백 하 고 불합리 한 요구가 살포 되어야 한다 느낀다. 성실하게 업무 직책과 요구를 적으면 된다. 이때 구직자는 일자리를 구하기가 어렵고 기업 자체의 경영도 쉽지 않다. 하필 스스로 번거로움을 자초할 필요가 있는가?

채용 수요를 자세히 살펴보니, 이것은 전형적인 마케팅 특수 효과이다. 정규회사는 채용직에서 이런 요구를 제기할 만큼 어리석지 않을 것이다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언) 이것은 순전히 욕설을 찾아 자기 부서를 불신하는 것이 아닌가? 이 가게는 그저 평범한 극본 살인점일 뿐이다. 채용 요구는 임금이 없다는 것을 언급하는데, 솔직히 말하면 바로 작은 비용 운영이다. 사장이 부정행위를 해서 이런 방식으로 운영비용을 절약하고 싶다. 이 속임수로 대본을 연기하고 싶지만 경제적 능력이 없는 사람들을 끌어들이고 싶을지도 모른다. 보통 이런 사람들은 대학 수준에 집중한다.

이 놀기를 원하는 사람들을 가게에 불러서 도와주고, 끝났을 때, 어느 것이 DM 이 부족하고, 놀이 친구가 부족하면 마침 보충할 수 있다. 물론, 정말 한가한 돈이 있는데, 순전히 친구를 사귀기 위해서이다. 예를 들면 예쁜 아가씨 자매를 위해서다. 하지만 채용 플랫폼에서 공공연히' 월급 말고 사랑으로 빛을 발한다' 는 이런 속셈을 내놓았는데, 농민공들이 모두 공짜 노동력인 것 같아 정말 터무니없다. 이런 식으로, 백색의 농민공 대군은 많은 구직자들의 정서에 불을 붙일 뿐이다.

내가 이 소식을 본 첫 번째 반응은, 회사가 아마 껍질을 벗기려고 하는 것 같은데, 너무 지나치다는 것이다. 이 기간 동안 불합리한 채용 정보가 많은 뉴스가 있어서 잘린 것은 이미 재수가 없다. 일자리를 구할 때 도처에서 벽에 부딪쳐서 매우 초조하다. 나도 이런' 부적절한 인자' 의 발언을 보았다. 누가 화를 내지 않습니까? 결국 직원들이 출근하는 것은 단지 돈을 위한 것이다.

대본에 의해 살해된 사회자, 당신은 그에게 사랑으로 전기를 생산하라고 했습니다. 그의 공헌은 사회가 아니라 사장 자신이다. 자신을 바쳐 사장이 무료 노동력을 얻을 수 있게 하다. 이것은 사랑으로 전기를 생산하는 것이 아니라, 그야말로 사람을 착취하는 것이다. Boss 플랫폼은 플랫폼의 이런 위반 채용을 바로잡아야 한다. 만약 모든 직위가 모두 익명이라면, 직위 요구와 설명에 이런 애매모호한 말을 써라. 구직자는 어떻게 정상적으로 일자리를 찾습니까? 사랑이 이렇게 소중하니, 쉽게 전기를 생산하지 않는 것이 낫다.

아마도 사장은 평생 의식걱정 없이 자신의 자원을 가진 직원을 찾고 있을지도 모른다. 소위 직원은 사장보다 돈이 많다. 결국 일반 직원은 직원이기 때문에 자신의 자원을 가진 직원도 투자 주주로 발전하여 직원을 채용하는 형식으로 투자자를 채용할 수 있다. 왜 안돼? 이런 상황도 식당 입구의 나팔이 맛있지 않고 돈이 없다고 외치는 것과 비슷하다. 밥을 먹고 돈을 주지 않는 게 사실인가요? 회사 채용이 위법인지 아닌지에 관해서는 채용 플랫폼이 이런 형식을 허용하지 않을 수도 있다. 회사에 불법 고용이 있는지 없는지, 확실히 구노동감찰부의 조사가 필요하다.

물론 무급으로 출근하는 것은 불법이다. 사랑으로 전기를 생산할 수 있다면, 왜 발전소를 건설해야 합니까? 고용주가 근로자의 노동 보수를 지급하는 의무는 임금이 법정 통화로 지급되어야 하며 실물이나 유가 증권으로 화폐를 대체해서는 안 된다는 것이다. 용인 단위는 마땅히 스스로 노동자에게 임금을 지불해야 한다. 임금은 반드시 고용주와 근로자가 합의한 날짜에 지급해야 한다. 형법 제 276 조 중 하나는 재산 이전, 도피 등의 방법으로 노동 보수를 피하도록 규정하고 있다. , 또는 지불 능력이 있지만 근로자에게 노동 보수를 지급하지 않은 경우, 액수가 큰 경우 정부 관련 부서에서 노동 보수를 지급하도록 명령한다. 아직 납부하지 않은 경우, 3 년 이하의 징역 또는 구속, 병행 또는 단처벌금 심각한 결과를 초래한 사람은 3 년 이상 7 년 이하의 징역을 선고받고 벌금을 부과한다.

만약 네가 이 말을 진지하게 생각한다면, 채용자들은 이렇게 말할 것이다. 오, 이것은 단지 농담일 뿐이다. 우리는 이렇게 될 줄 몰랐다. 만약 네가 이 말이 농담이라고 생각한다면, 채용자들은 농담을 하고 있는 것 같다. 임금을 지급하지 않는 것을 진지하게 고려하다. 일부 소셜 플랫폼의 해석력은 항상 채용 정보를 발표하는 사람들의 손에 달려 있다. 우리는 또한 몇몇 낯선 회사의 채용 정보를 보았다. 직구는 줄곧 중재해 지역이었다. 사고일 수도 있지만 잦은 채용 사고는 모두 같은 플랫폼에서 발생하며 플랫폼은 스스로 제거할 수 없습니다. 이 경우 플랫폼의 응답은 불법이면 지원되지 않는다는 것입니다. 플랫폼의 규칙을 위반하거나, 사용자의 권익을 침해하거나, 노동법을 위반하지 않았습니까? 감사 플랫폼이 채용 정보가 위법인지 아닌지조차 모를 경우 감사 플랫폼은 쓸모가 없고 플랫폼은 사용자의 권익을 보호하기 위해 무엇을 가지고 있는지 알려 줍니다.

솔직히 말해서, 나는 정말 가격을 명시하는 회사 직위를 좋아하지 않을 수 없다. 적어도 사람들은 솔직히 너에게 월급이 없다고 말한다. 이 정보를 보면 비용도 수십 초, 7 세 월급보다 별로 좋지 않다. 8000, 그리고 3 개월 동안 일하세요. 시용 기간 전에 굴러가라고 말한 회사는 월급은 5000 이지만 기본급은 2000+ 인 회사보다 좋고 실적과 출근에 만족하지 않는다. -응?

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