법적 분석: 양로보험 개인부분: 4000×8=320위안
의료보험 개인부분: 4000×2=80위안
출산 보험 개인 부분: 부서에서 지불
업무상 상해 보험의 개인 부분: 부서에서 지불
실업 보험의 개인 부분: 4000×1=40위안
그래서 이 회사에서는 급여에서 약 440위안을 공제할 것입니다
법적 근거: "중화인민공화국 사회보험법"
제4조 중화인민공화국 영토 내에서 법에 따라 사회보험료를 납부하는 고용주와 개인은 납부기록과 개인권리기록을 조회할 권리가 있으며 사회보험기관에 사회보험 상담 등을 제공하도록 요구할 수 있다. 관련 서비스.
개인은 법에 따라 사회보험 혜택을 향유하며, 소속 단위의 보험료 납부를 감독할 권리가 있다.
제58조 사용자는 채용일로부터 30일 이내에 사회보험취급기관에 근로자의 사회보험 등록을 신청해야 한다. 사회보험등록을 하지 않은 경우 사회보험취급기관이 납부해야 할 사회보험료를 결정한다.
근로자가 없는 개인공상가구, 고용주의 사회보험에 가입하지 않은 시간제 근로자, 기타 자발적으로 사회보험에 가입하는 유연근로자는 사회보험기관에 사회보험을 신청해야 합니다. 등록. .
국가에서는 전국적으로 통일된 개인 사회보장번호를 설정합니다. 개인의 사회보장번호는 시민의 식별번호입니다.