저는 Zhenjiang Wal-Mart에서 Pepsi 프로모터로 아르바이트를 하고 있으며, 주된 업무는 음료를 맛보는 것입니다. 지금은 국경절인데 왜 광고회사에서는 3배 급여정산을 시행하지 않는 걸까요?

대학생은 아직 졸업하지 않았고, '노동법', '근로계약법'의 법정 노동관계 과목 요건을 충족하지 못하기 때문에 연봉 3배는 대학생이건 아니건 적합하지 않다. 파트타임이거나 풀타임입니다. 조금이라도 도움이 되길 바랍니다.

코카콜라의 3배 연봉은 직원들에게 인센티브다. 그리고 월급의 세 배를 받으려면 풀타임으로 일해야 합니다. 그렇지 않으면 하루로 계산됩니다.

돈이 별로 없는 작은 회사인 펩시코는 세 배를 받지 못할 것입니다. 급여.