노동자는 일반적으로 노동력, 즉 노동력을 지칭한다. 현장 공사를 담당하거나, 현장 공사의 질서 있는 진행을 돕습니다.
1. 노무관리 계획 수립, 프로젝트 노무관리 조직 설립, 노무관리 시스템 수립에 참여합니다. 노무팀 자격 확인, 등록 및 접수 처리, 노무 하청 계약 체결 참여, 노무팀 현장 공사 관리 평가, 노무 인력 자격 심사 등을 담당하며, 등록 및 제출을 처리합니다. 노동인력 양성에 참여하고, 노동계약의 사회보험 가입, 변경, 취소, 해지, 가입에 참여 또는 감독하며, 노동인력의 입국 및 고용관리에 대해 책임을 지거나 감독하며, 노동인력의 입국을 책임지거나 감독합니다. 노무인력의 고용관리, 노무정산을 담당하며, 데이터를 수집, 정리하고 인건비 정산에 참여합니다.
2. 이름에서 알 수 있듯이 주로 노동(근로자)이 관리합니다. 현재 모든 사업은 실명제를 실시하고 있으며, 마을 출입 시 등록, 기숙사 배정, 노동쟁의 해결, 근로자 임금 등 대부분의 사항을 근로자가 담당한다. 직원은 일반적으로 엔지니어링 부서에 소속되어 있지만 실제 작업 중에는 안전 부서를 아는 사람이 없습니다.
3. 회사와 프로젝트 부서의 노무 관리 조치 및 규정을 성실히 이행하며, "근로 계약"에 대한 책임을 집니다. 건설 현장 근로자의 출입을 위한 서약서 서명 프로젝트 근로자 급여 은행 분배, 임금 분쟁 조정 및 해결을 담당합니다.