취업증명서는 현지 인사 및 사회보장국에서 받을 수 있습니다. 재직증명서는 특정 업종이나 직위에 종사하기 위해 필요한 자격증을 말합니다. 구체적으로 재직증명서는 특정 업종이나 직위에 종사하기 위해 필요한 자격증을 말합니다. 재직증명서는 특정 회사나 기업에 취업하기 위한 필수 조건입니다. 재직증명서가 없으면 일을 할 수 없습니다.
취업 증명서 신청 절차는 무엇입니까
1. 먼저, 취업 증명서를 취급하는 인적자원사회보장국 노동부에서 신청서를 접수합니다.
2. 그러면 노동부가 내부 예비 검토를 실시합니다.
3. 예비 검토를 통과한 후 정보 테스트 부서가 재검토를 실시하고, 검토를 통과한 후
4. 최종적으로 담당직원이 소지하게 됩니다. 재직증명서 및 신분증
5. 시험에 응시하고 합격하면 재직증명서를 받을 수 있습니다.
법적 근거: 중화인민공화국 노동법 제68조
사용자는 국가 규정에 따라 직업 훈련 시스템을 구축하고 직업 훈련 자금을 인출 및 사용해야 합니다. 단위의 실제 여건에 기초하여 계획적으로 근로자에 대한 직업 훈련을 실시합니다. 기술작업에 종사하는 근로자는 직책을 맡기 전에 교육을 받아야 합니다. 국가는 직업 분류를 결정하고, 규정된 직업에 대한 직업 기술 표준을 제정하며, 직업 자격 인증 제도를 시행합니다. 등록된 평가 평가 기관은 근로자의 직업 기술 평가 및 평가를 실시할 책임이 있습니다.