최소 기준은 월 690위안이다. Quelutu.com에서 발표한 "상하이 5개 보험 1개 펀드의 최소 기준은 얼마입니까?" 》정보에 따르면 상하이의 5개 보험과 1개 펀드의 최소 기준은 월 690위안이며 이는 단위와 개인 모두 지불하는 금액입니다. 상하이에서 근무하는 직원은 사회보장 혜택과 적립금 혜택을 누리고 있습니다. 5개 사회보험과 1개 기금에 대한 기여액을 계산하기 위한 최저 기준은 현지 근로자 평균 급여의 60%이며, 사회보장 기여금 비율은 규정에 따라 달라지며, 적립금은 기업 자체에서 결정됩니다. 5대보험, 1기금은 기본연금보험, 기본의료보험, 실업보험, 산재보험, 출산보험, 주택공제기금 등 고용주가 근로자에게 제공하는 여러 종류의 안전급여를 총칭하는 말이다. "직장에 종사하는 개인은 규정에 따라 주택공제금을 납부하고 예치해야 합니다." 주택공제금은 '지급해야 하는 항목'으로 법적으로 필요한 것이며, 동시에 지급하는 것도 있음을 나타냅니다. 의무.