인터뷰는 구조화 면접 형식으로 진행됩니다. 면접 만점은 100점, 합격점은 60점입니다. 면접 불합격자는 신체검사 및 검사대상에 포함될 수 없습니다.
시험은 필기시험(일부 직위는 체력검사 있음)과 면접을 병행해 진행된다.
적격 인력 중 체력검사 총점을 기준으로 업무 단위에서 고득점부터 저득점까지 1:3으로 선발합니다. (가산점이 있을 경우 해당 점수를 기준으로 계산) (3명 모집 1:2 이상 직급의 경우 1:2 비율로 면접 후보자를 결정), 비율이 부족할 경우 실제 면접 후보자를 결정합니다. 사람의 수.
면접 시간과 장소는 면접 공지를 참고해 주시기 바랍니다. 면접 공지 수집 시간은 추후 공지될 예정입니다.
기타 사항
1. 등록 시 관련 정책 및 자격에 대한 문의가 필요하신 경우, '플랜' 내 각 채용단위 상담전화로 문의해 주세요.
2. 지원자가 정해진 시간 내에 시험 및 신체검사를 치르지 않거나, 채용 통지를 받은 후 기한 내에 보고하지 않는 경우 자동 포기된 것으로 간주됩니다.
3. 시험에 응시하려면 유효한 신분증 원본과 입장권을 지참해야 하며, 전염병 예방 규정에 따라 전 과정에서 마스크를 착용해야 하며, 건강 코드, 일정표 등 관련 정보를 제시해야 합니다. , 48시간 이내 핵산검사 성적서.
4. 면접 합격자 명단, 신체검사 및 정치심사 합격자 명단, 채용 후보자 명단 발표 등 본 공개 채용과 관련된 정보 모두 Haiyan 인사 및 인재 네트워크에 게시되어 있습니다. 지원자는 주의를 기울여야 합니다.
5. 본 공지사항에서 다루지 않은 사항은 관련 문서 및 규정에 의거하여 시행됩니다.
위 내용은 '2022년 저장성 가흥시 하이옌현 공공기관 면접 양식' 관련 편집자가 정리한 내용이다.