중국 중기대학원생 대우는 다음과 같다.
1. 국가침착휴일을 엄격히 집행하고 휴가가 있으면 놓아준다. 두 번 쉬다. 친가를 탐문하다. 인정미가 있다. 1 년 20 개월 월급, 상여금이 특히 많아 1 년에 차를 살 수 있고, 2 년 동안 집을 살 수 있다. 행복 지수가 매우 높다. 이 단위, 아주 좋아요!
2. 학부생 2 급 자회사가 2 천 2 가량을 손에 넣었는데, 그룹회사에 입사하면 첫해 상여금이 다음 해에 지급되고, 다음해 매월 지급되며, 첫해에는 매달 1500 정도밖에 안 되는데, 이는 회사가 1 년 상여금을 예금해 주는 것과 같고, 이직이 한꺼번에 정산되는 것과 같다.
3. 인턴 기간 150150 주택 보조금, 보험 공제 후 약 1280; 인턴 2500~2700, 이것은 보험 공제 후 월급으로 받은 것이다. 연말에는 상여금이 있고, 명절에도 명절비가 좀 있는데, 일 년에 총 3 ~ 4 만 원이 있다.
4. 먼저 3 개월 동안 실습을 하고, 임금은 이 3 개월 동안 수강생 임금에 따라 지급된다. 3 개월 후, 기본적으로 노직자 (비공식 노동자) 의 대우와 같은 대우를 받은 후, 중개업자와 계약 (금블루칼라, 기업) 을 체결했다. 전환 조건: 대학 및 대학 학력 또는 고급 기술자 및 고급 기술자 이상 기술증명서 (3 년 이상 근무, 2 성급 이상 직원). 인턴 기간 평균 임금은 1000 대, 출납기간은 2000 대 (바쁠 때 조금 더 높을 경우 300 일 수 있음) 입니다.