대외무역업무원은 1 ~ 2 회의 면담을 통해 업무기능의 우열을 판단할 수 없고, 채용면담은 그 영어의 교류 능력만 고찰할 수 있으며, 영어통신시험지를 통해 영어 작문 능력과 대외무역전문영어에 대한 친숙도를 고찰할 수 있으며, 다른 능력은 단시간에 조사할 수 없을 것 같다. 따라서 먼저 채용한 다음 일정 기간 시험해 보고 계속 채용할지 여부를 결정할 수 밖에 없다.
수출업무원이라면 그 능력을 가장 잘 표현할 수 있는 것은 대외연락능력입니다. 대외연락능력이 강하면 다른 능력도 업무에서 점진적으로 배양할 수 있습니다.
물론, 경험 많은 최고의 수출 업무원 중 한 명은 세관 신고, 검사원, 단증원으로 일했고, 운영하는 제품의 성능과 기술 규격에 대해 잘 알고 있는 사람을 사용하는 것이 가장 좋지만, 이런 사람은 찾기가 어려울 것 같다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 예술명언)