신청 절차를 제출해야 합니다.
1. 이전하려는 부서에 서면 신청서를 제출하세요.
2. 검토가 승인된 후 이동된 부서는 인력 추가 계획 카드(준비 시트), 이동 편지(주로)를 포함한 자료를 전송합니다. 이동사유, 단위설립 및 공석, 제안된 직위에 필요한 자격, 선발 및 이동 계획 등을 포함), "이동 승인 보고서"
3. 전근 인사 부서는 전근 인사 부서에 통지서를 발행하여 전근될 직원의 관련 자료를 검토해야 합니다: 개인 파일, 실제 성과, 신체 검사 양식, 작성된 "공무원 전근 승인서" '급여 이적 소개서', '전입사원 등록 양식' 등을 전입 부서에서 발송합니다.
4. 심사를 통과한 후 전근자 인사부에서 '민사서류'를 발급합니다.
5. 전입자는 전입 인사부서에서 발행한 "급여 이적 소개서" "서신" 및 "행정 소개서"를 소지해야 합니다. 공무원 관리과로 가서 등록 절차를 완료한 후 이전된 부서에 보고하십시오. 이전된 부서는 급여 및 등록 절차를 처리하기 위해 시 인사국 급여과 및 시 편집 위원회 사무실로 가야 합니다.
6. 호적을 이전하려면 '전입 인력 등록 양식' 및 관련 자료를 공안부에 제출해야 합니다.
7. 전입 인력은 공무원 채용 절차를 거쳐야 합니다.