사회 보장 2020 년 보상 허용 안 함
사회 보장 보상 문제에 대해 많은 사람들이 잘 모르겠는데, 사회 보장 2020 년에 보상금을 허용하지 않는 것이 사실입니까?
1, 2020 년 사회보험이 보상금을 허용하지 않는 정책은 상황에 따라 달라질 수 있습니다. 관련 보수 조건이 만족된다면, 여전히 보충 납부를 할 수 있다.
2, 인사부에 따르면 도시 자영업자와 유연한 취업인원에 대해서는 사후 추징금의 추가 분담금 연한을 해서는 안 된다. 고용인 단위 보충은 노동관계인 사부가 규정해야 한다. 직원 중 여전히 직장과의 존속 노동관계, 법정 퇴직 연령에 도달하지 못하고, 여러 가지 이유로 미보증, 분담금 중단 또는 체납을 보장해야 하며, 고용인은 규정에 따라 보납을 신청할 수 있다.
3, 보수 허용 상황:
(1) 도시와 농촌 주민연금보험 분담금이 15 년 미만이고 60 세가 되면 한꺼번에 납부하여 연금 수속 수속을 할 수 있다.
(2)
(3) 기업은 제때에 사원에게 사회보증을 전액 납부하지 않으며, 직원들은 노동중재를 신청하여 기업이 자신을 위해 사회보증을 보충하도록 요구할 수 있다. 승소 후, 관련 증명서와 판결문서를 가지고 사회보장기금 창구에 가서 사회보증을 보충할 수 있다.
이상은 사회 보장 중단에 관한 내용이니 여러분께 도움이 되기를 바랍니다!