현재 위치 - 회사기업대전 - 기업 정보 시스템 - 산시성 인재소개 정책

산시성 인재소개 정책

법적 분석: 도입된 인재에는 학문 수준이 높고, 전문 분야에서 탁월한 업적을 갖고, 가시성이 높으며, 사회 및 산업 인지도가 높으며, 우리 성의 경제 및 사회 발전에 탁월한 공헌을 한 전문 및 기술 인재가 포함됩니다.

법적 근거: "산시성 인력자원 및 사회보장국 발행에 관한 고시" 제2조 뛰어난 공헌을 가진 인재란 학문 수준이 높고, 전문 분야에서 상당한 업적을 갖고 있으며, 가시성, 사회 및 산업 우리 주의 경제 및 사회 발전에 탁월한 공헌을 한 전문 및 기술 인재로 인정됩니다.

도입된 고급 인재는 우리 성의 고용주가 도입한 것으로 확인된 인재로서 전문 분야에서 상당한 학업 성취와 성과를 달성하고 강력한 전문 능력, 혁신적이고 창의적인 능력을 갖추고 있거나 더 큰 발전을 이룬 인재를 의미합니다. 잠재적인. 구체적으로 다음을 포함합니다:

(1) 주요 분야, 핵심 프로젝트, 첨단 기술, "일대일로" 건설 등에서 성 외부에서 도입된 긴급하게 필요한 전문 및 기술 인재.

(2) 중국(산시) 자유무역 시험구, 시안 종합 혁신 및 개혁 시험구, 국가 시안 첨단기술구 건설을 통해 유입된 성 외부의 전문 기술 인재 독립혁신시범구.

(3) 우리 주에서는 시급히 필요한 전문 분야에 도입되는 전문적이고 기술적인 인재가 시급히 필요합니다.

copyright 2024회사기업대전