제한된 경력 개발, 높은 압박감 등
대규모 농업 및 축산업 기업인 Haid Group은 사료, 동물 건강, 묘목 및 기타 분야를 포함한 광범위한 사업을 운영하고 있습니다. 일부 직원의 경우 특정 분야나 직위에서 발전할 여지가 제한되어 있어 장기적인 경력 성장을 달성하기 어렵다고 느낄 수 있습니다. 지나치게 단일하거나 반복적인 업무 내용으로 인해 직원들의 업무 의욕과 의욕이 저하되는 경우도 있습니다.
농업 및 축산업, 특히 대기업에서는 작업 속도가 빠르고 경쟁의 압력이 높습니다. 신체적, 정신적 건강에 영향을 미칩니다.