쓰레기는 더 이상 쓰레기를 버릴 수 없는 회사다. 일자기업은 좋지만 임금 대우는 절대 폭스콘 못지않다. 올해 (2012 년) 임금 구조는 기본급 1370 원 +80 원 (전근상)+초과근무, 다른 일자기업은 보통 구체적으로 오전 8 시부터 밤 21 시까지 출근하고, 안에서 하는 일은 매우 피곤하다. 총 * * * 두 개의 공장이 있는데, 두 공장을 합치면 총 인원은 800 명 안팎이고, 규모는 비교적 작다. 1 공장은 주로 각종 공업용 스위치를 생산하고, 2 공장은 주로 각종 안정기를 생산한다. 거의 매 일자리마다 1 시간에 1200 ~ 1800 개 (일자리 증감에 따라) 를 해야 하기 때문에 모든 직원은 출근하기만 하면 손을 힘껏 움직여야 한다. 그렇지 않으면 욕을 먹고, 바빠서 옆 동료에게 한 마디도 할 시간도 없고, 초과 근무도 통제한다. 규정된 생산량에 이르지 못하면 다음에 초과 근무를 생각하지 마라 그래서 많은 직원들이 한 달 동안 월급을 받고 떠났고, 물론 며칠 혹은 십여 일 동안 일해서 참을 수 없는 직원들이 많았고, 월급도 빼지 않고, 안에 있는 규칙과 제도 등은 더욱 가혹했다. 사람들은 쑤저우에서' 달방에 들어가지 못하고, 아석으로 죽지 않는다' 고 말했지만, 샘전기와 다와 아석과는 거리가 멀다고 생각했다. 샘전기와 야근은 거의 없다. (약 100 명 정도만 야근을 해야 한다), 야근보조금은 하루 25 위안이다. 높지는 않다. 서두르지 마라. 한 가지 강조해야 할 것은 야간 근무에는 밥이 없고, 한 끼도 없고, 일반 공장 야간 근무에는 두 끼가 있다. 두 끼도 없어도 한 끼도 있지만, 샘전기와는 한 끼도 없다.