전문가와 보조원의 차이점:
우선 책임의 관점에서 전문가의 임무는 행정 관리자가 회사의 행정 업무를 완료하도록 돕는 것입니다. 부서의 일상적인 내부 업무를 주로 보좌합니다. 관리 관리자는 특히 회사의 행정 업무 관리를 완료하기 위해 관리 관리자를 보좌하고 회사의 성과 관리, 출석 및 기타 업무에 참여하고 회사의 업무에 참여하는 것을 포함하여 업무를 수행합니다. 행정 및 조달 업무 관리.
전문가의 업무 내용:
1. 행정, 총무 및 안전 관리 개발 계획 수립에 있어 상사를 지원합니다.
2. 행정 업무 검토 및 수정 규칙과 규정을 관리하고 일상적인 행정 업무를 조직 및 관리합니다.
3. 재산, 가사, 안전 관리 부문의 고위 관리자를 지원하고 다른 부서에 시기적절하고 효과적인 행정 서비스를 제공합니다.
p>
4. 행정 부서의 업무를 검토 및 지도하고 회사 관련 법률 업무를 지원합니다.
5. 회사 운영 업무의 관리 및 집행에 참여합니다.
6. 회의 일정을 조정합니다. ?
보좌관의 업무 내용:
1. 인사 파일 관리 및 인사 평가 업무
2. 직원 교육 및 훈련, 업무, 휴식 및 근태 관리
3. 상벌조치 시행, 각종 공시, 각종 규칙 및 규정의 감독 및 시행
4. 사임
5. 회사의 다양한 경영 시스템 및 사업 계획을 수립하는 데 관리자를 지원합니다.
6. 매장 직원의 영업 업무와 예산 및 구매를 종합적으로 구성하고 감독합니다. 사무용품.