부서와는 아무런 관련이 없습니다. 단지 파일을 보관하는 기간이 한 달이라는 것입니다. 즉, 1개월 이내에 파일을 처리할 수 있는 장소를 시기적절하게 찾아야 합니다. 인재 센터에서 파일을 꺼내는 순간. Good Staffing Agency 갓 졸업하셨나요? 나는 여전히 당신에게 고용주를 찾고 적어도 1년 동안 일할 것을 권합니다. 이렇게 하면 당신이 정규직 공무원이 된 후에 당신의 파일이 공식적으로 시장에 유통될 수 있을 것입니다. 이는 더 이상 학생이 아니며 복학을 원할 경우 인사 기관 등록 카드를 신청할 수 있는 등록 카드가 있어야 함을 의미합니다. 등록 카드에 있는 신고 주소는 다음과 같습니다. 회사 인감은 앞으로 정규직으로 승진해야 합니다. 그러나 갓 졸업한 사람은 2년 이내에 재배치 신청을 할 수 있지만 현재의 소위 B 부서는 여전히 직원이 있는지 모릅니다. 우선 파일 문제를 해결해주세요. 지금은 A 부서에서 일할 수 있으며, 최악의 경우 퇴사까지 1년도 안 남았다는 것입니다. 올해로 복무기간이 산정되는데, 졸업 후 2년 이내에 최대한 빨리 회사를 찾아 등록증 재배정을 신청하고, 이 방법으로 조속히 시행해야 한다. 즉, 정규직 전환을 신청하려면 이전 회사의 사직서가 필요합니다. 일반적으로 회사에서 퇴사하면 회사에서 재배치를 제안하지 않을 것입니다. A 회사에서 근무 기간을 잃을 염려가 없다면 등록증을 잃어버리지 마세요.