배우고자 합니다.
공장에서 견습생을 모집하는 급여는 가장 낮지만 그것을 받아들이는 능력에 달려 있습니다. 요즘 광저우의 많은 공장 관리자 나 상사는 직원을 가르칠 때 참을성이 없습니다. 한 번 배우면 배울 수 없습니다. 떠나는 방법을 알면 다음 사람을 모집할 수 있습니다. 그러나 한 가지를 배우는 한 계속해서 배울 수 있습니다. 재작업이 너무 많으면 급여에서 한 푼도 공제하지 않고 휴가를 줍니다. 재작업이 거의 없다면 계속 머물 수 있고, 앞으로도 임금을 받을 수 있을 것입니다. 보장은 노령근로자를 대상으로 하며, 노령근로자는 할 일이 없어도 최소 3,500을 받을 수 있다.